在，具体工作内容和要求是： 三、工作时间和休息休假 (一)甲方执行法律、法规规定的工时制度和休息休假办法。 (二)甲方由于生产经营需要并与工会和乙方协商后 度用期月工资标准为 元；试用期满为 元。以后，按企业工资制度工资。 (三)甲方应以货币形式每月至少支付一次乙方工资，不得克扣和无故拖欠乙方工资。 ...
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在，具体工作内容和要求是： 三、工作时间和休息休假 (一)甲方执行法律、法规规定的工时制度和休息休假办法。 (二)甲方由于生产经营需要并与工会和乙方协商后 度用期月工资标准为 元；试用期满为 元。以后，按企业工资制度工资。 (三)甲方应以货币形式每月至少支付一次乙方工资，不得克扣和无故拖欠乙方工资。 ...
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技能的学习和培训提供便利条件；10.4、 乙方应根据中国法律及其政府有关工作时间的规定，遵守法定工时制度，乙方安排中国员工加班的，应支付加班费；加班费的计算 孕期、产期和哺乳期的合法权益；10.8、 乙方应遵守中国法律及政府有关工资的规定，工资应以货币形式按月支付给甲方或者由乙方直接支付给中国员工本人 ...
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技能的学习和培训提供便利条件；10.4、 乙方应根据中国法律及其政府有关工作时间的规定，遵守法定工时制度，乙方安排中国员工加班的，应支付加班费；加班费的计算 孕期、产期和哺乳期的合法权益；10.8、 乙方应遵守中国法律及政府有关工资的规定，工资应以货币形式按月支付给甲方或者由乙方直接支付给中国员工本人 ...
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技能的学习和培训提供便利条件；10.4、 乙方应根据中国法律及其政府有关工作时间的规定，遵守法定工时制度，乙方安排中国员工加班的，应支付加班费；加班费的计算 孕期、产期和哺乳期的合法权益；10.8、 乙方应遵守中国法律及政府有关工资的规定，工资应以货币形式按月支付给甲方或者由乙方直接支付给中国员工本人 ...
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同工同酬。 （二）乙方完成本合同规定的生产（工作）任务，甲方应以货币形式每_________（月、周、日）_________元支付不低于政府规定的最低工资 外因，致使原合同无法履行； 6．双方约定的其他情况：_________； 7．法律规定的其他情况。 （三）在合同没有变更的情况下，甲方不得安排乙方 ...
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甲方为乙方调增（减）的月工资作为本合同规定的工资。（三）甲方应以法定货币形式按月、按时、足额支付给乙方应得的工资报酬。（四）甲方发给乙方在岗月工资不得 ）的规定享受年休假。 七、劳动纪律甲、乙双方应严格遵守法律、法规、规章以及甲方依法制定的各项管理制度。 八、教育与培训（一）甲方应根据生产和工作的需要 ...
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劳动技能的学习和培训提供便利条件10．4乙方应根据中国法律及其政府有关工作时间的规定，遵守法定工时制度，乙方安排中国员工加班的，应支付加班费；加班费的计算 在孕期，产期和哺乳期的合法权益； 10．8乙方应遵守中国法律及政府有关工资的规定，工资应以货币形式按月支付给甲方或者由乙方直接支付给中国员工本人， ...
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和所有以合伙企业名义取得的收益均为合伙企业的财产，其合法权益受法律保护。 第五条出资期限各合伙人的出资，于_______年_______月_______日以前 ；4．制定合伙企业内部管理机构的设置方案；5．制定合伙企业具体管理制度或者规章制度；6．提出聘任合伙企业的经营管理人员；7．制定增加合伙企业 ...
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工作内容和要求是：_____________ 三、工作时间和休息休假 (一)甲方执行法律、法规规定的工时制度和休息休假办法。 (二)甲方由于生产经营需要并与工会和乙方协商 的医疗期内的； 3、女职工在孕期、产期和哺乳期内的； 4、法律、行政法规规定的其他情形。 (七)本劳动合同期满、或甲乙双方约定的 ...
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