；2．在试用期内被证明不符合聘用条件的；3．违反学校规章制度或劳动纪律达到解聘条件的；4．签订合同时采取欺骗手段故意隐瞒个人重要事项的；5．故意不履行岗位职责， 第2、3项的规定解除合同的。经济补偿金的发放标准按乙方在本单位连续工作年限计算：每满一年的，发给乙方一个月的工资，最高不超过十二个月。属第六 ...
//hetong.110.com/hetong_3914.html-了解详情
，任期年。经董事会聘请，董事会成员可兼任总经理或副总经理。 第三十一条总经理的职责是执行董事会的各项决议，组织领导合作企业的日常经营管理工作。 企业的工会组织集体或职工个人订立劳动合同加以规定。劳动合同订立后，报_________劳动局备案，并按有关规定办理用工手续。 第三十四条合作公司高级管理人员的 ...
//hetong.110.com/hetong_1829.html-了解详情
；2．在试用期内被证明不符合聘用条件的；3．违反学校规章制度或劳动纪律达到解聘条件的；4．签订合同时采取欺骗手段故意隐瞒个人重要事项的；5．故意不履行岗位职责， 第2、3项的规定解除合同的。经济补偿金的发放标准按乙方在本单位连续工作年限计算：每满一年的，发给乙方一个月的工资，最高不超过十二个月。属第六 ...
//hetong.110.com/hetong_1271.html-了解详情
、劳动保护、安全卫生等方面的规定。甲方应当根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。乙方应当遵守国家法律法规，遵守甲方依法制定的 合同期限届满30日前，就终止或者续订聘用合同的意向书面通知乙方。续订聘用合同的，双方协商办理续订手续。（十一）本合同解除或者终止后，甲方应为乙方出具 ...
//hetong.110.com/hetong_19044.html-了解详情
）；（四）以往3周年内没有因执业质量、职业道德问题受到刑事处罚或主管财政机关的行政处罚；（五）在注册地连续居住一年以上。第二十七条经合伙人会议一致同意， 分配方案；（五）制定事务所的经营方针及工作规则；（六）决定重大资产购置及处理；（七）拟订对外重大合同、协议的签订草案；（八）拟订事务所增、减资草案； ...
//hetong.110.com/hetong_18914.html-了解详情
处罚；（六）在注册地连续居住一年以上。第二十七条经合伙人会议同意，可以吸收新的合伙人入伙。入伙必须签订书面入伙协议。第二十八条新入伙的合伙人与原合伙人 所的设立及与其他中介机构的联合，合并草案；（十一）业务报告出具的最终决定权。第四十一条管理委员会会议根据工作需要召开，由主任召集和主持。主任因特殊原因 ...
//hetong.110.com/hetong_10277.html-了解详情
）；（四）以往3周年内没有因执业质量、职业道德问题受到刑事处罚或主管财政机关的行政处罚；（五）在注册地连续居住一年以上。第二十七条经合伙人会议一致同意， 分配方案；（五）制定事务所的经营方针及工作规则；（六）决定重大资产购置及处理；（七）拟订对外重大合同、协议的签订草案；（八）拟订事务所增、减资草案； ...
//hetong.110.com/hetong_10276.html-了解详情
处罚；?（六）在注册地连续居住一年以上。? 第二十七条经合伙人会议同意，可以吸收新的合伙人入伙。入伙必须签订书面入伙协议。?第二十八条新入伙的合伙人与原 设立及与其他中介机构的联合，合并草案；?（十一）业务报告出具的最终决定权。? 第四十一条管理委员会会议根据工作需要召开，由主任召集和主持。主任因特殊 ...
//hetong.110.com/hetong_5615.html-了解详情
、劳动保护、安全卫生等方面的规定。甲方应当根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。乙方应当遵守国家法律法规，遵守甲方依法制定的 合同期限届满30日前，就终止或者续订聘用合同的意向书面通知乙方。续订聘用合同的，双方协商办理续订手续。（十一）本合同解除或者终止后，甲方应为乙方出具 ...
//hetong.110.com/hetong_3144.html-了解详情
乙方正常经营活动。4．维护正常经营秩序，保证设备、设施的正常运行，做好安全保卫工作。5．甲方有权对乙方违反法律、法规和损害消费者权益的行为向有关部门举报。 达成协议，任何一方均可向合同履行地人民法院提起诉讼。第二十一条其它约定（一）本合同未尽事宜，由甲乙双方另行议定，并签订书面补充协议。该补充协议与 ...
//hetong.110.com/hetong_19589.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务