提供教材和教学辅导材料，并适时选派教师赴乙方进行集中面授和辅导。4、负责对乙方指导教师资格和能力的审查、考核、聘用，对甲方授课教师的管理和教学业务 规定，建立、健全各类管理规章制度并上报甲方批准。7、建立年度工作报告和年度自我检查、评估制度，并于学年度开始和结束后一个月内上报年度工作计划和工作 ...
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，提供教材和教学辅导材料，并适时选派教师赴乙方进行集中面授和辅导。4、负责对乙方指导教师资格和能力的审查、考核、聘用，对甲方授课教师的管理和教学业务 规定，建立、健全各类管理规章制度并上报甲方批准。7、建立年度工作报告和年度自我检查、评估制度，并于学年度开始和结束后一个月内上报年度工作计划和工作总结。 ...
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职责为 (可另附《岗位说明书》)。 第四条 乙方工作地点为： 。 第五条 经甲方考核，乙方不能胜任工作的，甲方可以合理调整乙方的工作岗位， 并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的; (3) 乙方从事接触职业病危害作业未进行离岗前职业健康检查，或者乙方疑似职业病在诊断或者医学观察期间的; (4) 女员工在 ...
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。 第六条甲方应按国家和自治区有关规定定期组织安排乙方进行健康检查。 第七条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律及有甲方关规章制度 五、劳动报酬 第十条甲方依据国家的法律法规和甲方依法制定工资分配制度、绩效考核制定、内部规章制定及乙方所从事的岗位要求等规章制度确定、调整乙方工资水平 ...
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条根据工厂《全员劳动合同制实施细则》，企业分别与职工签订个人劳动合同。职工经考核合格获得“上岗证”。上岗前应签订《上岗合同》。工会有权监督个人劳动合同执行 巡视检查制度。厂工会每半年一次组织职工代表和有关人员，就协议履行情况进行巡视检查，把查出的问题和难点提供共商会研究解决。平时针对临时出现的问题开展 ...
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条根据工厂《全员劳动合同制实施细则》，企业分别与职工签订个人劳动合同。职工经考核合格获得“上岗证”。上岗前应签订《上岗合同》。工会有权监督个人劳动合同执行 巡视检查制度。厂工会每半年一次组织职工代表和有关人员，就协议履行情况进行巡视检查，把查出的问题和难点提供共商会研究解决。平时针对临时出现的问题开展 ...
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提供教材和教学辅导材料，并适时选派教师赴乙方进行集中面授和辅导。??4．负责对乙方指导教师资格和能力的审查、考核、聘用，对甲方授课教师的管理和教学业务 规定，建立、健全各类管理规章制度并上报甲方批准。7．建立年度工作报告和年度自我检查、评估制度，并于学年度开始和结束后一个月内上报年度工作计划和工作总结 ...
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甲方的义务：１．指导乙方办理第一项规定的各种业务．２．对乙方进行日常业务辅导和检查、考核．３．按合同规定的时间、数量付给乙方报酬．４．按时发放 规章制度办理各项业务，做好甲方规定的各种原始记录，接受甲方的业务领导、培训和监督检查，参加甲方组织的业务会议．３．严格保守通信秘密，执行通信纪律和劳动纪律， ...
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方对用电方的安全用电工作应督促检查，并积极协助有关主管部门及用电方共同做好对用电方电工的技术培训和管理工作，定期进行安全技术考核。２．计划用电：（１） ：（１）用电方应定期编制节约用电措施计划，完成节约用电任务；供电方应督促、检查、帮助用电方的节约用电工作。（２）用电方应积极采用节约用电的技术措施， ...
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不同缴费期限和不同缴费方式确定，并予公布。甲方根据业务发展需要可以统一对代理手续费标准进行调整，并予公布。（二）代理手续费以人民币现金或转账的方式支付。（三）同时 与补充，并通知乙方。（三）有权对乙方的代理活动进行监督、管理、检查，有权对乙方的工作情况进行考核和奖惩。（四）有权代扣乙方应缴纳的税款。（ ...
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