固定期限劳动合同。第四十一条 订立无固定期限劳动合同的，出现法定终止条件或甲乙双方约定的下列终止条件出现，本合同终止。 九、经济补偿与赔偿第四十二条 甲方应按国家和地方有关规定支付乙方经济补偿金。第四十四条 甲方解除乙方劳动合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金 ...
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的原则，同意签订本同。双方共同信守本合同所列条款，并确认本合同为双方解决争议时的依据。 一、劳动合同期限 (一)甲、乙双方同意按以下第种 乙方可以随时通知甲方解除劳动合同： 1、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 2、甲方没有根据合同约定支付劳动报酬的; 3、甲方未依法为乙方缴纳 ...
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期限届满后，未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系，乙方要求续订劳动合同的。出现本条第(二)项情况，双方就续订的劳动合同期限协商不一致时，续订 给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。第三十八条乙方违反本合同约定条件解除劳动合同或违反保守商业秘密事项，给甲方造成经济损失的，应依法承担 十、当事人约定的其他内容 ...
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期限劳动合同。第四十条订立无固定期限劳动合同的，出现法定终止条件或甲乙双方约定的下列终止条件出现，本合同终止。 九、经济补偿与赔偿第四十一条甲方违反 ，甲方应按国家和地方有关规定支付乙方经济补偿金。第四十三条甲方解除乙方劳动合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金 ...
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享受年休假、探亲假、丧假等假期期间，甲方应按国家和地方有关规定标准，或劳动合同约定的标准，支付乙方工资。五、保险福利待遇第十六条甲方应按国家和地方 续订劳动合同。第二十九条本合同期限届满后，未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系，乙方要求续订劳动合同，双方就续订的劳动合同期限协商不一致时，续订的劳动合同 ...
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，承担某项重点工程的建设、改造任务或科研项目而任务未结束的；3、双方约定的其他情况：_________第十四条合同续订1、劳动合同期满或甲乙双方约定的 从签字之日起不得少于_________月。乙方符合续订无固定期限劳动合同条件的，甲方应与其签订无固定期限劳动合同。第十五条甲方对乙方的补偿与赔偿（一） ...
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固定期限劳动合同。 第四十一条 订立无固定期限劳动合同的，出现法定终止条件或甲乙双方约定的下列终止条件出现，本合同终止。 九、经济补偿与赔偿 第四十二条 甲方应按国家和地方有关规定支付乙方经济补偿金。 第四十四条 甲方解除乙方劳动合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济 ...
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在孕期、产期、哺乳期内的； 4、复员退伍义务兵和建设征地农转工人员初次参加工作未满三年的； 5、义务服兵役期间的； 6、担任集体协商代表在履行代表职责的 期限劳动合同。 第三十五条 订立无固定期限劳动合同的，出现法定终止条件或甲乙双方约定的下列终止条件出现，本合同终止。 九、保守商业秘密和竞业限制 第 ...
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个 月， 自 年 月 日起至 年 月 日止。 (二)无固定期限，自 年 月 日起到终止劳动合同条件出现时止，其中，试用期 个月，自 年 月 日起 三十日以书面形式通知乙方并支付经济补偿金。 10、双方约定的其他情况： (三)在下列情况下，甲方不得解除劳动合同 1、劳动合同期未满，又不符合上款解除合同 ...
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条、第二十六条、第二十七条规定解除劳动合同，劳动合同期限届满以及双方当事人约定解除合同的条件出现而终止劳动合同，甲方按国家有关规定给予经济补偿。3． 培训和其他内容的脱产培训后，要为甲方服务_________年，若服务期未满，乙方要求解除劳动合同或辞职，要承担经济损失，并赔偿甲方支付的培训费，具体赔偿 ...
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