：活动日期：年月日－月日活动日程安排（见行程表）交通：飞机、汽车、漂流船住宿：酒店，野外宿营保险金额：万人民币、/人用餐：中、西式餐饮，露餐 的情况：①甲乙双方因不可抗力因素不能履行协议的，不承担赔偿责任，但应及时通知对方，并提供事故详情及不能履约的有效证明材料。②乙方在问题发生之前已 ...
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,为昆山班学生开设专业课程及各类岗前培训课程.有关费用及其支付方式1.甲方不承担在安置乙方毕业生就业过程中所发生的交通,住宿,伙食等一切费用,也不承担乙方毕业生在录用前发生意外事故的责任;2.甲方向乙方收取就业安置费 元/人,合计 元;3.本协议经签定,甲方需向乙方预收就业安置费总额的 %,计 元, ...
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不承担在安置乙方毕业生就业过程中所发生的交通、住宿、伙食等一切费用，也不承担乙方毕业生在录用前发生意外事故的责任；2．甲方向乙方收取就业 经签定，甲方需向乙方预收就业安置费总额的_________％，计_________元，剩余金额的收取：每报到一批收取本批的就业安置费；最后一批报到进行总核算。 六 ...
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不承担在安置乙方毕业生就业过程中所发生的交通、住宿、伙食等一切费用，也不承担乙方毕业生在录用前发生意外事故的责任；2．甲方向乙方收取就业 经签定，甲方需向乙方预收就业安置费总额的_________％，计_________元，剩余金额的收取：每报到一批收取本批的就业安置费；最后一批报到进行总核算。 六 ...
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。用人单位工会发现用人单位违章指挥、强令职工冒险作业，或生产过程中发现明显重大事故隐患、职业危害和危及职工生命安全时，有权建议用人单位解决和组织职工撤离 十一条 任何一方违反集体合同，给对方造成经济损失的应当根据后果和责任大小予以赔偿。 第五十二条 集体合同条款与国家法律、法规规定相悖的，按国家法律、 ...
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做到持证上岗。工会发现单位违章指挥、强令职工冒险作业，或生产过程中发现明显重大事故隐患、职业危害和危及职工生命安全时，有权建议单位解决和组织职工撤离危险 并将处理结果书面通知工会。 第四十二条给予职工经济处罚的，每月扣除的金额不得超过本人月工资的____％。扣除后的工资部分，不得低于当地政府规定的最低 ...
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