制订方案，由合营公司和合营公司的工会组织集体或个别地订立劳动合同加以规定。 劳动合同订立后，报当地劳动管理部门备案。 第四十一条 甲、乙方推荐的高级管理 分得的利润及技术转让费； （2）乙方资本转让后所得的资金； （3）合同期满或合同期满前应清偿给乙方的资金； （4）用于进口原料、设备、备件、零部件所 ...
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终结期内，乙方的医疗待遇、工伤生活费等待遇，按本市工伤保险有关规定支付； 2．合同期满，______且已医疗终结后，经指定医院诊断，市、县（市）医务劳动鉴定 的情况进行检查、督促、考核和奖惩。八、变更、解除、终止劳动合同 （一）本合同期限届满，即终止执行；在不违反本市有关招用外地工政策、规定的前提下， ...
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十八条职工依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假等假期。假期期间用人单位应按劳动合同约定的工资标准支付职工工资。没有约定的，按照用人单位正常生产经营情况下， 用人单位依法破产、解散的； 2．集体合同期满或者双方约定的终止条件出现的； 3．集体合同期满后，一方不同意续订集体合同的。 第四十八条 集体合同双方 ...
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休假期间工资待遇按________执行。 工会（职工代表）和女职工委员会应对女职工特殊劳动保护的执行情况进行监督。同时，用人单位应按规定为女职工发放卫生用品。 在其履行协商代表责任期间劳动合同期满的，劳动合同期限按规定自动延长至完成履行协商代表职责之时，除出现下列情形之一的，用人单位不得与其终止或解除 ...
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应根据当地政府每年公布的工资指导线和企业生产经营情况，通过工资集体协商和订立集体合同，建立正常的工资调整机制，保证乙方的工资水平与企业经济效益和本人贡献相适应 的条件；没有约定的，一方当事人解除劳动合同，应当提前日通知对方。 3．合同期满或双方约定终止劳动合同的条件出现，本合同终止。一方希望与对方续订 ...
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劳动报酬 （一）乙方试用期的工资标准为：____________元／月。 （二）试用期满后，甲方根据本单位的工资制度，确定乙方执行以下第______种工资形式： 执行规章制度的情况进行检查、督促和奖惩。 七、劳动合同的变更、解除、终止和续订 （一）甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化，或者乙方因 ...
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选荐员工，并为甲方所选定的人员（见附表一）按有关规定办理劳动用工手续和签订劳动合同。2．对员工进行入职基本培训及教育员工遵守甲方工作制度，保守 日起生效。双方各执一份，具有同等法律效力第二十一条本合同有效期限为____________年。合同期满前一个月之内，甲、乙双方若同意延续，则另行履行续签手续。 ...
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公司成立之日，即领取营业执照之日起，最后一个会计年度截止于合营公司解散或合营期满。第１８．０５条合营公司将采用人民币为记帐本位币，同时并用实际收付的 对在他们就业期间所接触的保密资料、专有技术和技术予以保密，这种保密协议可包括在劳动合同内。３．甲方应对合营公司或乙方对其所披露的保密资料，专有技术和技术 ...
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在他们就业期间所接触的保密资料、专有技术和技术予以保密，这种保密协议可包括在劳动合同内。３．甲方应对合营公司或乙方对其所披露的保密资料，专有技术和 公司的合营期限为××年，从合营公司营业执照签发之日开始。第２３．０２条在合营期满前两年，经一方提议，董事会会议一致通过并报审批机构批准，可以延长合营期限， ...
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。即可以法人身份开始营业，期限为年。合营期满，合营合同自行终止。５２经合营各方同意延长公司合营期限。应在公司期满前六个月，向原申批机构提出延长申请 经营企业劳动管理规定》和合营公司与个人签订的劳动合同办理。劳动合同订立后，即报当地劳动管理部门备案。１０２甲乙双方推荐及聘用的高级管理人员，工程技术人员的 ...
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