办法》中有关条款执行。四、劳动纪律：乙方应认真学习并遵守甲方依法制定的本企业各项规章制度，严格遵守工作程序及劳动纪律，爱护甲方的财产，遵守职业道德，积极 条件和劳动工具。3. 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术劳动安全等有关规章制度的教育和培训。六、相关事宜：乙方与甲方签定本协议时，应与原 ...
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。（十一）督促派遣员工办理借用期间的有关合法工作证件，依据中国的法律、法规制定乙方的规章制度，并教育派遣员工遵纪守法。（十二）乙方因业务需要，搬迁至新办公地址时 乙方赔偿损失。本条所列第（三）、（四）、（五）项内容，乙方可以规章制度的形式作具体规定，也可与派遣员工以协议的形式作具体约定。只要不违反国家 ...
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，对共用部位、共用设施设备和相关场地使用情况有知情权和监督权；3．有权提出制定和修改业主公约、业主大会议事规则的建议；4．有权要求召开、参加业主大会， 管理企业的管理；遵守物业管理企业依有关规定和公约订立的本物业管理区域内的规章制度；4．执行业主大会决定及业主大会授权业主委员会做出的决定；5．按规定和 ...
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，对共用部位、共用设施设备和相关场地使用情况有知情权和监督权；3．有权提出制定和修改业主公约、业主大会议事规则的建议；4．有权要求召开、参加业主大会， 管理企业的管理；遵守物业管理企业依有关规定和公约订立的本物业管理区域内的规章制度；4．执行业主大会决定及业主大会授权业主委员会做出的决定；5．按规定和 ...
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办法》中有关条款执行。四、劳动纪律：乙方应认真学习并遵守甲方依法制定的本企业各项规章制度，严格遵守工作程序及劳动纪律，爱护甲方的财产，遵守职业道德，积极 条件和劳动工具。3. 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术劳动安全等有关规章制度的教育和培训。六、相关事宜：乙方与甲方签定本协议时，应与原 ...
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法律形式规定的假期及福利。六、劳动纪律第十一条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产；遵守职业道德 所在工作岗位的上级有权确定乙方是否符合录用条件。2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；3、严重失职，营私舞弊、对甲方形象、利益形象、利益造成重大损害的 ...
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办法》中有关条款执行。四、劳动纪律：乙方应认真学习并遵守甲方依法制定的本企业各项规章制度，严格遵守工作程序及劳动纪律，爱护甲方的财产，遵守职业道德，积极 条件和劳动工具。3. 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术劳动安全等有关规章制度的教育和培训。六、相关事宜：乙方与甲方签定本协议时，应与原 ...
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，对共用部位、共用设施设备和相关场地使用情况有知情权和监督权；3．有权提出制定和修改业主公约、业主大会议事规则的建议；4．有权要求召开、参加业主大会， 管理企业的管理；遵守物业管理企业依有关规定和公约订立的本物业管理区域内的规章制度；4．执行业主大会决定及业主大会授权业主委员会做出的决定；5．按规定和 ...
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，按时完成工作任务。乙方违反服务规范和劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。三、工作时间和休息休假第三条 甲方安排乙方执行 岗前对乙方进行职业安全卫生、食品安全卫生、服务规范、职业道德、职业技能、甲方规章制度方面的培训。甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。甲方按照国家 ...
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。（十一）督促派遣员工办理借用期间的有关合法工作证件，依据中国的法律、法规制定乙方的规章制度，并教育派遣员工遵纪守法。（十二）乙方因业务需要，搬迁至新办公地址时 乙方赔偿损失。本条所列第（三）、（四）、（五）项内容，乙方可以规章制度的形式作具体规定，也可与派遣员工以协议的形式作具体约定。只要不违反国家 ...
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