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劳务人员一次性费用:劳动合同鉴证费、劳务人员体检费等。(二)费用标准:1.劳务人员劳务报酬标准按国家和省规定由甲方确定,并由甲方向乙方 、补充达成补充协议与本合同具有同等效力。(二)双方在履行合同时发生争议,应本着实事求是精神友好协商解决;协商不成,可向甲方属地仲裁机构提起仲裁或向甲方或 ...
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二、本人与乙方已根据《中华人民共和国劳动法》规定建立了劳动关系并订立有劳动合同,且该劳动合同期限尚未届满;依据此劳动合同,乙方有权与甲方签订《聘用电影 协议未涉及事项,以《聘用电影演员合同》规定为准。 第八条争议处理甲乙双方在履行本协议过程中所发生争议,按照《聘用电影演员合同》中所规定 ...
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二、本人与乙方已根据《中华人民共和国劳动法》规定建立了劳动关系并订立有劳动合同,且该劳动合同期限尚未届满;依据此劳动合同,乙方有权与甲方签订《聘用电视剧 未涉及事项,以《聘用电视剧演员合同》规定为准。 第八条争议处理甲乙双方在履行本协议过程中所发生争议,按照《聘用电视剧演员合同》中所规定 ...
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指定代表应至少在预定会议日期前5个工作日向雇员关系部经理递交将预备在会上处理申诉目录,其中包括申诉编号和国际代表或其指定代表对每项申诉所作简要 深申请人将被选中。显然,如果具有年资申请人不具备最起码素质要求,那么,空缺将按照“劳动协议”规定补充。B.在挑选申请人过程中将采用以下标准。每位 ...
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或特殊培训职工,在其劳动合同中须包括关于获得保密信息和知识产权(包括专利和专有技术)保密承诺。 第四十二条职工根据适用法律规定,合营公司拥有雇用和辞退其 (60)天内解决,各方可执行第六十二条规定。 第六十二条仲裁62.1如各方未能根据第六十一条解决任一争议、分歧或索赔,该等争议、分歧或索赔 ...
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原则。 第五条用人单位与职工签订劳动合同中约定劳动条件和劳动报酬等标准,不得低于集体合同规定。 第二章劳动合同管理 第六条用人单位在劳动者履行 将理由通知用人单位工会,用人单位工会认为不当,有权要求重新研究处理,用人单位应当研究用人单位工会意见,并将处理结果书面通知用人单位工会。 第四十五条 ...
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双方权利、义务,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规规定,经平等自愿、协商一致,特制定本合同,以便共同遵守。 第一 会同被派遣单位协助乙方或其家属,按国家和当地有关规定进行处理。 第九条在合同期内有下列情况之一,甲方可单方解除合同: 1.合同期满或因故 ...
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劳务人员进行协商,并依法给付加班工资。 2.甲方依照厦门市有关社会保险规定标准,为劳务人员缴纳养老、失业、医疗、工伤、生育保险、特种行业保险和住房公积金等 一致乙方不得变更,劳务人员与甲方发生劳动争议,经相关机构处理应支付给劳务人员一切费用,如果是由乙方原因造成,全部由乙方支付。 第八条 离职 ...
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损失程度依法承担赔偿责任。 九、劳务争议处理 第二十九条因履行本协议发生劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁 其权利义务严格按照《教师法》、《劳动法》等法律规定去享受和履行。校外兼课教师与所在兼课学校法律关系与前者则不尽相同。兼课教师不是兼课 ...
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.1工作中经常出差错;5.17.2无能力履行其职责或玩忽职守;5.17.3不遵行本合同规定;5.17.4坚持有害于安全、健康或环保行为。5. 多余材料、残余物、垃圾和临时工程,甲方可将上述物资出售或另作处理,有关费用由乙方承担。5.13乙方应遵守国家有关劳动保护方面法律,不因这些方面原因影响到 ...
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