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附件规定,评估乙方就代理的甲方产品在该城市经营状况,决定是否继续执行本协议,从而行使解约权。(3)甲方权按市场的统一规划,对该渠道运营商提出建设性的 技术培训和商务指导,确保乙方能正确的进行商务运作、全面的了解产品技术,从而充分的产生经营性效益。(二)乙方的权利与义务1.乙方的权利(1)乙方权在 ...
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垃圾时,如果甲方指派人员发现垃圾中乙方物品或餐具(如碟子、碗、餐刀、其它用具等),无论酒店用品或餐具是否完好,甲方及其指派人员都必须及时归还 ,服务到位,则会在此合同到期时,续签合同。 24.此合同一式两份,双方各执一份,一经签字立即生效,同具有法律效益。 甲方单位:____________乙方单位 ...
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垃圾时,如果甲方指派人员发现垃圾中乙方物品或餐具(如碟子、碗、餐刀、其它用具等),无论酒店用品或餐具是否完好,甲方及其指派人员都必须及时 到位,则会在此合同到期时,续签合同。24、此合同一式两份,双方各执一份,一经签字立即生效,同具有法律效益。甲方单位:_______________________ ...
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三份,甲、乙双方和区住宅管理部门各执一份,具有同等法律效力。 (四)双方如对合同发生争议,协商不成的,提请市住宅主管部分或区住宅管理部门 六、装修管理 1.政府法规、公约条文 用户在室内进行任何工程,必须事前确定该项工程是否抵触有关政府部门之法例及管理公约条文,若所进行工程发生违反法规条文情况,用户须 ...
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正常劳动的,甲方支付给乙方的工资不低于当地最低工资标准。甲方可根据其生产经营效益状况和职工生活费用价格指数变动情况,适时调整乙方工资。 2.非因乙方原因造成停工 孕期、产期、哺乳期内的; 4.法律、法规、规章规定的具他情形。 (四)下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除本合同。 1.在试用期内的; ...
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奖金和福利,以及适用法律规定的其他补助。 5.4公司将根据董事会制订的方针,按雇员的工作表现和对生产的贡献以及公司的效益,决定是否发给奖金及奖金数额。 。 第八条处罚和解雇 8.1解雇试用期内的雇员 试用期内任何一方权提前7天书面通知对方终止合同。 8.2因故解雇和其它处罚 公司解雇其正式雇员时,应 ...
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等数量、指标及其水平等;②主要经济指标:如技术及产品应用所形成的市场规模、效益等;③项目(课题)实施中形成的示范基地、中试线、生产线及其规模等;④人才队伍 与协作单位签订的与本项目(课题)相关的协议或合同必须符合有关法律法规和本合同条款的规定,甲方和审计部门权进行监督。乙方应及时向甲方、审计部门提供 ...
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津贴、奖金和福利,以及适用法律规定的其他补助。(四)公司将根据董事会制订的方针,按雇员的工作表现和对生产的贡献以及公司的效益,决定是否发给奖金及奖金数额。( 。 第八条处罚和解雇(一)解雇试用期内的雇员试用期内任何一方权提前7天书面通知对方终止合同。(二)因故解雇和其它处罚1.公司解雇其正式雇员时, ...
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、奖金和福利,以及适用法律规定的其他补助。 5.4公司将根据董事会制订的方针,按雇员的工作表现和对生产的贡献以及公司的效益,决定是否发给奖金及奖金数额 。 第八条处罚和解雇 8.1解雇试用期内的雇员 试用期内任何一方权提前7天书面通知对方终止合同。 8.2因故解雇和其它处罚 公司解雇其正式雇员时,应 ...
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津贴、奖金和福利,以及适用法律规定的其他补助。5.4公司将根据董事会制订的方针,按雇员的工作表现和对生产的贡献以及公司的效益,决定是否发给奖金及奖金数额。 。 第八条处罚和解雇8.1解雇试用期内的雇员试用期内任何一方权提前7天书面通知对方终止合同。8.2因故解雇和其它处罚公司解雇其正式雇员时,应提前 ...
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