工资制，每月工资为____________元，加班工资，夜班补贴、劳保福利按本单位合同制工人同等对待。实行计件工资制，月工资额按计件单价结算，其办法是：五、 的保护措施，严重危害乙方身体健康的；(2)甲方不能按照合同规定支付劳动报酬的；(3)甲方不履行劳动合同，或者违反国家法律、政策，侵害乙方合法权益 ...
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工资制，每月工资为____________元，加班工资，夜班补贴、劳保福利按本单位合同制工人同等对待。实行计件工资制，月工资额按计件单价结算，其办法是：五、 的保护措施，严重危害乙方身体健康的；(2)甲方不能按照合同规定支付劳动报酬的；(3)甲方不履行劳动合同，或者违反国家法律、政策，侵害乙方合法权益 ...
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工资制，每月工资为____________元，加班工资，夜班补贴、劳保福利按本单位合同制工人同等对待。实行计件工资制，月工资额按计件单价结算，其办法是：五、 的保护措施，严重危害乙方身体健康的；(2)甲方不能按照合同规定支付劳动报酬的；(3)甲方不履行劳动合同，或者违反国家法律、政策，侵害乙方合法权益 ...
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2．甲方依照国家法律和有关政策规定，同乙方协商确定的最低工资不低于当地同行业集体所有制企业同等条件工人的最低工资标准，具体工资标准和工资形式以及奖金、津贴、 专业以上学校学习的;应征入伍，或有正当理由要求辞职的； （4）甲方不履行劳动合同或者违反国家法律、政策，侵害乙方合法权益的。 4．下列情况，甲方 ...
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，无有效的保护措施，严重危害乙方身体健康的；(2)甲方不能按照合同规定支付劳动报酬的；(3)甲方不履行劳动合同，或者违反国家法律、政策，侵害乙方合法权益的； 一式三份(甲、乙方及鉴证机关各一份)，具有同等效力。本合同涂改无效，代签无效。 甲方签字(盖章)： 乙方签字(盖章)：年 月日 年 月 日 鉴证 ...
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原因而解除合同的，甲方可不发给经济补偿金。? （三）本合同期限届满，甲方不与乙方续订合同的，应按《广州市劳动合同管理规定》第三十一条第一款的规定支付乙方 ；不须填写的空栏请打上“／ ”。? 五、乙方的工作岗位及其类别（管理类/工人类）应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定。变更岗位的范围及条件可在 ...
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应包括本合同虽未言及、但可以推断出对本工程的稳定性、完整性或安全、可靠、有效运行所必需的所有工程。本工程施工、竣工以及修补缺陷所需要的所有工人、工程设备 劳工，并负责他们的报酬、住房、膳食和交通。所付的工资标准及遵守的劳动条件应不低于其从事工作地区同类工商业现行标准和条件。如果没有现成的标准或条件可以 ...
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工会意见。第八条因履行个人劳动合同而发生争议，按劳动争议调解程序处理。第三章工作日制度第九条公司根据生产经营情况，以不超过政府规定的标准，实行本公司 在引进、推广新技术、新设备、新工时，必须同时引进或采取可靠的劳动保护措施，并对工人进行培训后方可投入使用。第二十八条公司根据工种岗位需要，保证供应相应 ...
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可以解除合同：1．经有关部门确认，甲方劳动安全、卫生条件恶劣，严重危害工人身体健康的；2．甲方不能按合同规定支付劳动报酬的；3．甲方违反国家法律、 份。合同应妥善保存，如有遗失，需及时申报鉴证机关。十二、本合同不得代签，不得涂改，否则无效。甲方签字盖章： 乙方签字盖章：_______年_______月 ...
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可以解除合同：1．经有关部门确认，甲方劳动安全、卫生条件恶劣，严重危害工人身体健康的；2．甲方不能按合同规定支付劳动报酬的；3．甲方违反国家法律、 份。合同应妥善保存，如有遗失，需及时申报鉴证机关。十二、本合同不得代签，不得涂改，否则无效。甲方签字盖章： 乙方签字盖章：_______年_______月 ...
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