时，应按照当时规定的牌价办理。（3）合营企业在中国境内支付费用、货款、劳动报酬等，除根据有关规定支付外汇者外，一律以人民币结算。39．根据《合资 履行本合同及其附件发生争议时，应首先在董事会内本着互相依赖、平等互利的精神进行协商，求得解决。若不能解决时，可以邀请双方同意的第三者进行调解。53．调解不成 ...
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在外兼职，严重影响本职工作，或严重损害甲方合法权益的；（6）在聘期内被劳动教养或被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的；（7）严重扰乱工作秩序，致使甲方或 人事争议处理本合同生效后，双方必须严格遵守。甲乙双方因履行合同发生争议后应协商解决。经双方协商或主管部门调解不能解决的，可以按国家人事部《人事争议处理 ...
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学习政治、业务知识，开展文体活动，教育职工遵守劳动纪律，努力完成本公司各项任务，调解公司和职工之间发生的争议。 第四十二条合营公司工会可以代表职工 的解决 第六十五条因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，各方应通过友好协商解决。如果经过协商不能解决，应提交______________仲裁委员会 ...
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时，应按照当时规定的牌价办理。（3）合营企业在中国境内支付费用、货款、劳动报酬等，除根据有关规定支付外汇者外，一律以人民币结算。39．根据《合资 履行本合同及其附件发生争议时，应首先在董事会内本着互相信赖、平等互利的精神进行协商，求得解决。若不能解决时，可以邀请双方同意的第三者进行调解。53．调解不成 ...
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，应按照当时规定的牌价办理。 （3）合营企业在中国境内支付费用、货款、劳动报酬等，除根据有关规定支付外汇者外，一律以人民币结算。 39．根据《合资 本合同及其附件发生争议时，应首先在董事会内本着互相信赖、平等互利的精神进行协商，求得解决。若不能解决时，可以邀请双方同意的第三者进行调解。 53．调解不成 ...
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工资待遇，参照____特区的有关规定，根据合资公司具体情况，由董事会确定，并在劳动合同中具体规定。 随着生产的发展、职工业务能力和技术水平的提高，合资公司应 、劳动保护、劳动保险、劳动纪律等问题的董事会会议，反映职工意见和要求。 第六十六条合资公司工会参加调解职工和合资公司之间发生的争议。 第六十七条 ...
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日通知乙方。 6.按时足额支付工程款。 第十三条乙方工作与职责 1.乙方对与其确定劳动关系的作业工人必须认真审查，保证人员的政治素质、身体素质和技术水平工人年龄 与裁决 在履行合同过程中发生争议，双方首先进行协商，协商不成，可向有关部门申请调解。当事人不愿和解、调解或和解、调解不成的，可向工程所在地 ...
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六章合营各方责任第七章董事会第八章经营管理机构第九章财务会计制度第十章劳动管理第十一章技术和服务的提供第十二章纳税第十三章保险第十四章 。受事件影响的一方必须立即通知合营他方。 第十六章争议的解决１６１合同发生争议时，合营各方应尽可能通过协商或第三者调解解决。当事人不愿协商解决的，可以提交中国仲裁机构 ...
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六章合营各方责任第七章董事会第八章经营管理机构第九章财务会计制度第十章劳动管理第十一章技术和服务的提供第十二章纳税第十三章保险第十四章违约 受事件影响的一方必须立即通知合营他方。 第十六章争议的解决16．1合同发生争议时，合营各方应尽可能通过协商或第三者调解解决，当事人不愿协商解决的，可以提交中国仲裁 ...
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、生活福利等事宜，按照《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》及其实施办法，经董事会研究制定方案，由合资公司和合资公司工会组织 使用福利基金；——参加调解职工与合资公司之间发生的争议；等。 第三十六条工会代表有权就职工的奖励、处罚、解聘、工资、福利、劳动保护和劳动保险等 ...
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