或由于甲方原因订立无效劳动合同，给乙方造成损害的，应按损失程度承担赔偿责任。第三十六条甲方出资培训和出资招接收的乙方，违反本合同的约定解除合同的赔偿标准为________________________________________________第三十七条乙方因存在本合同规定的第十九条第(二)项 ...
//hetong.110.com/hetong_14326.html-了解详情
和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想和职业技能。 第十七条 乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予必要的纪律 甲方所属机构工作的，原有劳动合同仍然有效，但应和企业签订有关境内外工作的协议;经甲方批准，乙方到境内外非甲方所属机构担任一定阶段工作的，可由乙方 ...
//hetong.110.com/hetong_14141.html-了解详情
任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。第二十九条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政处分、行政处理、经济处罚等，直至 ；2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；3、双方不能依据本合同第三十条就变更合同达成协议的。第三十四条甲方 ...
//hetong.110.com/hetong_13683.html-了解详情
人将合同产品或被许可产品用于自用，包括进行本合同允许或许可人另外书面批准的测试、培训或展示活动，被许可人在使用相关操作软件时，必须如同被许可产品的买方／分被 法律约束力；（d）该方签订本合同以及履行本合同项下义务：（1）不会违反其营业执照、成立协议、章程或类似组织文件的任何规定；（2）不会违反有关法律 ...
//hetong.110.com/hetong_13545.html-了解详情
培训合同约定期限届满至结业考试通过期间支付薪金级别或工资级别的报酬。６．没有通过职业培训结业考试的职员的薪金，依据有关薪金集体合同而定。７．计算职业工龄时，劳动 申请企业内与休假前具有同等地位的工作。１０．如雇员违反第６款第１句，则雇主可不再履行其与雇员协议产生的义务。 第十五条特殊事假１．与如下情况 ...
//hetong.110.com/hetong_12750.html-了解详情
建议，通过教职工代表大会或者其他形式，参与学校的民主管理；3．参加进修或者其他方式的培训；4．进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验；5．从事科学研究、学术 （三）乙方应服从甲方的工作安排，按质按量完成工作任务。（四）乙方如违反甲方规章制度、劳动纪律，甲方可按有关规定给予处罚。第六条合同的解除和违约 ...
//hetong.110.com/hetong_12341.html-了解详情
建议，通过教职工代表大会或者其他形式，参与学校的民主管理；3．参加进修或者其他方式的培训；4．进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验；5．从事科学研究、学术 （三）乙方应服从甲方的工作安排，按质按量完成工作任务。（四）乙方如违反甲方规章制度、劳动纪律，甲方可按有关规定给予处罚。第六条合同的解除和违约 ...
//hetong.110.com/hetong_12340.html-了解详情
验收合格后收回。第八条乙方聘请出租汽车驾驶员的，被聘请的驾驶员必须经运管机构培训合格，取得出租汽车客运从业资格证，且应当经过甲方的同意，并将聘请的驾驶员的 事故，造成车辆和甲方其他财产损失的，甲方有权向乙方索赔。4、乙方违反劳动纪律或甲方管理规章制度，甲方可依据本单位的规章制度处理，直到解除本合同。5 ...
//hetong.110.com/hetong_12052.html-了解详情
验收合格后收回。第八条乙方聘请出租汽车驾驶员的，被聘请的驾驶员必须经运管机构培训合格，取得出租汽车客运从业资格证，且应当经过甲方的同意，并将聘请的驾驶员的 事故，造成车辆和甲方其他财产损失的，甲方有权向乙方索赔。4、、乙方违反劳动纪律或甲方管理规章制度，甲方可依据本单位的规章制度处理，直到解除本合同。 ...
//hetong.110.com/hetong_12051.html-了解详情
验收合格后收回。第八条乙方聘请出租汽车驾驶员的，被聘请的驾驶员必须经运管机构培训合格，取得出租汽车客运从业资格证，且应当经过甲方的同意，并将聘请的驾驶员的 事故，造成车辆和甲方其他财产损失的，甲方有权向乙方索赔。4、、乙方违反劳动纪律或甲方管理规章制度，甲方可依据本单位的规章制度处理，直到解除本合同。 ...
//hetong.110.com/hetong_12050.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务