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的现场清理以及他应支付的一切费用。 3.本合同施工均含完成本项工作所有的工作内容和缺陷修复,有及合同明示或暗示与本工程有关的所有责任、义务和一切 完工和交付使用(包括阶段性进度计划)。 8.坚持文明施工,做好施工现场环境保护、劳动保护和安全生产。 9.按照规定提交所需施工资料和竣工文件。 10.及时提 ...
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管理规定》及其实施办法,经董事会研究制定方案,由合营公司和合营公司的工会组织集体或个别的订立劳动合同加以规定。 40.The recruitment,employment,dismissal,wages,labor insurance,welfare,rewards, punishment,etc. ...
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的主要问题,(3)研究开发本项目的主要任务;(4)研究开发本项目的攻关目标和内容;(5)研究开发本项目应达到的技术水平、经济效益和社会效益;研究开发本项目的 协作和技术指导人员的差旅费用。第十二条违约责任12.1甲方违反合同造成乙方工作停滞、延误或者失败的,应当支付违约金或者赔偿损失。12.2甲方迟延 ...
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的主要问题,(3)研究开发本项目的主要任务;(4)研究开发本项目的攻关目标和内容;(5)研究开发本项目应达到的技术水平、经济效益和社会效益;研究开发本项目的 协作和技术指导人员的差旅费用。第十二条违约责任12.1甲方违反合同造成乙方工作停滞、延误或者失败的,应当支付违约金或者赔偿损失。12.2甲方迟延 ...
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的主要问题,(3)研究开发本项目的主要任务;(4)研究开发本项目的攻关目标和内容;(5)研究开发本项目应达到的技术水平、经济效益和社会效益;研究开发本项目的 协作和技术指导人员的差旅费用。第十二条违约责任12.1甲方违反合同造成乙方工作停滞、延误或者失败的,应当支付违约金或者赔偿损失。12.2甲方迟延 ...
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、生活福利和奖惩等事项,遵照《外投资企业劳动管理规定》,经董事会研究,制订劳动合同予以实施。劳动合同签订后由当地劳动管理部门备案。11.3.合资公司职工 上一个年度的资产负债表、损益计算书和利润分配方案提交董事会审查通过。第十三条筹备工作13.1.合资公司在筹备、建设期间,董事会下设立筹建组,筹建组由 ...
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由甲方提名,董事会聘任,负责执行董事会会议的各项决议,组织领导合资企业的日常经营管理工作。在董事会授权范围内,总经理对外代表合营企业。对内任免下属人员,并行使董事会 经培训后仍不能适应要求,也无法改调其他工种时,合营企业可按劳动合同解雇并给补偿。44.合营企业应制订规章制度和职工守则,对违反者分别予以 ...
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的主要问题;(3)研究开发本项目的主要任务;(4)研究开发本项目的攻关目标和内容;(5)研究开发本项目应达到的技术水平,经济效益和社会效益;(6)研究开发本项目 人员、设备及差旅费用的要求)第十二条违约责任12.1一方违反合同约定造成另一方工作停滞、延误或者失败的,应当支付给另一方违约金或者赔偿损失。 ...
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由甲方提名,董事会聘任,负责执行董事会会议的各项决议,组织领导合资企业的日常经营管理工作。在董事会授权范围内,总经理对外代表合营企业。对内任免下属人员,并行使董事会 经培训后仍不能适应要求,也无法改调其他工种时,合营企业可按劳动合同解雇并给予补偿。 44.合营企业应制订规章制度和职工守则,对违反者分别 ...
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、设备及差旅费用的要求) 第十二条 违约责任 12.1 一方违反合同约定造成另一方工作停滞、延误或者失败的,应当支付给另一方违约金或者赔偿损失。 12 的利益如何分配。 14.16 精神权利:是指与技术成果完成者的人身和创造性劳动不可分割的荣誉权和身份权。 14.17 经济权利:是指通过使用、转让技术 ...
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