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协议时,应与原工作单位解除劳动合同及相关合同,并结清一切相关事宜,乙方如未与原单位解除合同,并同甲方签署本协议,由此所产生一切法律问题及后果均由乙方承担。 七、协议变更、解除1.签订本协议依据客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行,经甲乙双方协商同意,可以变更本协议相关内容 ...
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之内为观察期,没有工资。 4、试用与转正 4.1 员工试用期在员工与公司签订劳动合同中予以明确。在试用期内,如果员工感到公司实际状况、发展机会与预期 招聘、解聘等工作。 5.4公司行政人事部实施劳动合同管理各项具体工作,具体如下: 5.4.1员工劳动合同订立、变更、终止及解除均由行政人事部负责 ...
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,甲方同意乙方办理内部退养,经双方协商一致,对原签订劳动合同相关条款进行变更,并签订本协议,劳动合同变更事项以本协议为准。一、协议期限: 处理,解除劳动合同,《内部退养协议书》同时废止。七、本协议未尽事宜参照《_________内部退养管理规定》。八、本协议一式三份,具有相同法律效力;甲方 ...
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(以下简称乙方)为临时(季节)工。为维护劳动关系双方合法权益,经协商一致,签订合同,共同遵守。一、合同期本合同有效期为_______年_________个月,自 劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害工人身体健康;2.甲方不能按合同规定支付劳动报酬;3.甲方违反国家法律、法规、政策,侵害乙方合法权益 ...
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(以下简称乙方)为临时(季节)工。为维护劳动关系双方合法权益,经协商一致,签订合同,共同遵守。一、合同期本合同有效期为_______年_________个月,自 劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害工人身体健康;2.甲方不能按合同规定支付劳动报酬;3.甲方违反国家法律、法规、政策,侵害乙方合法权益 ...
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与甲方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用原则,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定,签订本协议,并承诺共同遵守。 一、协议期限 本 变更、解除和终止 1、甲乙方共同负责教育员工,按照本协议和劳动合同约定,三方全面履行各自义务。 2、员工按约定在乙方工作期限届满,乙方需要留用 ...
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(以下简称乙方)为临时(季节)工。为维护劳动关系双方合法权益,经协商一致,签订合同,共同遵守。一、合同期本合同有效期为_______年_________个月,自 劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害工人身体健康;2.甲方不能按合同规定支付劳动报酬;3.甲方违反国家法律、法规、政策,侵害乙方合法权益 ...
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(以下简称乙方)为临时(季节)工。为维护劳动关系双方合法权益,经协商一致,签订合同,共同遵守。一、合同期本合同有效期为_______年_________个月,自 劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害工人身体健康;2.甲方不能按合同规定支付劳动报酬;3.甲方违反国家法律、法规、政策,侵害乙方合法权益 ...
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合同被提前解除劳动合同,乙方应返还甲方所有培训费用。 乙方在甲方期间培训费用超过_________元,属于数额较大,甲、乙双方另行签订培训合同。 六、甲 争议仲裁部门提起仲裁或向人民法院提起诉讼。 七、本合同作为劳动合同一部分,与劳动合同具有同等法律效力。 八、合同一式两份,甲、乙双方各执一份 ...
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:根据《中华人民共和国劳动法》和本市有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致基础上签订合同。第一条劳动合同期限本合同期限执行下列()款一、有 参加工伤社会保险,缴纳工伤社会保险费。其他保险和福利待遇约定如下:。第五条劳动保护和劳动条件一、甲方根据国家法律和本市有关规定,给乙方提供安全卫生劳动 ...
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