切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。 （二）甲方按国家规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训及其他业务技术培训，乙方应参加上述培训并 行政部门报告。 （四）有下列情况之一的，乙方可以随时解除劳动合同： 1．经国家有关部门确认，甲方劳动安全卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的； 2．甲方不 ...
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； ② ______________________________； ③ ______________________________。 六、劳动保护和劳动条件 1．甲方严格执行国家有关劳动保护的法律、法规和规章，依法为乙方提供劳动保护和劳动条件，保障乙方的 ...
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的组成部分。 第4条适用法律、标准及规范4．1 适用法律法规：国家有关法律、法规和北京市有关法规、规章及规范性文件均对本合同具有约束力。4．2 适用标准、 的费用，由承包人承担。18．2 发包人应对其在施工场地的工作人员进行安全教育，并对他们的安全负责。发包人不得要求承包人违反安全管理的规定进行施工。 ...
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《中华人民共和国合同法》、《城市燃气管理办法》、《城市燃气安全管理规定》等法律、法规和规章，经双方协商，签订本合同，以便共同遵守。 第一条用气地址、种类、 方按照合同约定的数量和质量向用气方提供燃气。2．有权要求供气方按照国家现行规定，对燃气计量器具进行周期检定。3．用气设施发生故障或者存在不安全隐患 ...
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上岗或调换新岗位前应对乙方进行严格的岗前培训和劳动安全卫生教育。2．甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。3．甲方 纪律1．甲方应当制定健全内部规章制度和劳动纪律，内部规章制度和劳动纪律不得违背国家有关法律、法规、规章。2．乙方应遵守劳动纪律，服从甲方的管理。 第八条 ...
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内，办理养老保险、失业保险、大病保险及人身意外保险、住房公积金。 第四条教育培训 4．1甲方如需培养乙方成为教练员或管理人员时，为乙方提供相应的培训 除外。 第十四条遵守法律 如果有合理的原因相信本合同的任何条款违反了国家或地方法律法规，那么双方须及时修改本合同以遵守法律。但是如果修改令本合同丧失了其 ...
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执行国家劳动安全规程和标准，对乙方进行劳动安全卫生教育，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方必须严格遵守安全操作规程，并有权 应依法建立、完善劳动纪律和规章制度，并以书面形式向乙方予以公示；违反国家法律、法规、规章或未予以公示的规章制度，对乙方无约束力。 2．乙方应当遵守 ...
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保险及人身意外保险、住房公积金，或提供相应的金额由乙方自己办理。 ??第四条 教育培训 ??1．甲方如需培养乙方成为教练员或管理人员时，为乙方提供相应的培训 。??4．本合同条款如与国际足联或中国足球协会规定相悖时，以国家的法律、法规和政策为准。??5．外国籍运动员如有经纪人代理，须有经纪人在本合同上 ...
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改革权，生产经营自主权；４．聘用、奖惩职工权，对严重违纪、经教育无效者，乙方有权按照国家劳动制度处理。５．乙方在保证资产增值、安全、完整的前提下，有 须征得甲方同意，且其收益只能用于企业技术改造和设备更新。６．乙方有权根据国家法律、法规和政策的规定，抵制不承担经济责任的外部机构和个人的任何干预，有权 ...
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社会保险 甲、乙双方按规定参加社会保险。 七、劳动纪律 乙方应遵守国家的法律、法规及施工规范、安全等各项规章制度。 乙方违反劳动纪律和有关的规章制度，甲方可给予批评、教育、处罚，直至解除劳动合同。 八、劳动合同的解除与不得解除的规定 经甲、乙双方协商一致，劳动合同可以 ...
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