,应当自劳动争议发生之日起,60日内向工地所在的区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。 第十四条甲方的 ,与劳动合同具有同等法律效力。 第十五条本合同未尽事宜或与国家、北京市规定相悖的,按照有关规定执行。 第十六条本合同一式三份,甲乙双方各执一份 ...
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声誉。4.乙方在工作中,应坚守工作岗位,严格履行岗位职责,牢固树立安全第一的思想,严格执行作业标准、安全操作规程,确保铁路生产安全和人身安全。5.甲方因 1.甲乙双方因劳动合同发生争议,经甲方劳动争议调整委员会调解无效的,应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内 ...
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2.按照国家、省和企业规定,对乙方实施奖励、处分;3.根据生产工作或调整劳动组织需要,在征得乙方同意后变动乙方生产、工作岗位,改变乙方工种;4.按照国家 时,协商解决,协商不成,由本单位劳动争议调解委员会调解,调解无效,由劳动仲裁机关仲裁。对仲裁裁决不服的,自收到仲裁裁决书之日起十五日内,可向有管辖权 ...
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月_________日止,期限为_________个月。 二、工作任务(一)根据甲方的生产工作需要,乙方被安排在_________车间(部门)工作。(二)乙方必须 日内向本企业(单位)劳动争议调解委员会申请调解或在60日内向当地劳动仲裁机构申请调解或仲裁。对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内 ...
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)需要,经中介推荐,____________(简称乙方)自愿到甲方做临时工。按照合法、平等、自愿的原则,经双方协商一致,签订本合同,双方应严格履行,不得违反。 一、 劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议的申诉应从其知道或应当知其权利被侵害之日起30日内提出,超过期限不受理。如对仲裁不服,自收到裁决书之 ...
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,应当自劳动争议发生之日起,60日内向工地所在的区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。第十四条甲方的规章制度 与劳动合同具有同等法律效力。第十五条本合同未尽事宜或与国家、北京市规定相悖的,按照有关规定执行。第十六条本合同一式三份,甲乙双方各执一份 ...
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办法,并报劳动部门备案。甲方应按照国家法律、法规和我省有关规定,合理安排乙方的工作和休息时间。五、社会保险和福利待遇第十条甲方依法参加工伤社会保险,按规定 争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面仲裁申请。任何一方对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日向人民法院提起诉讼。十二、 ...
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分包方,工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。 甲乙双方对工资支付的其他约定 第九条 甲方应按规定为乙方办理社会保险,并按规定足额缴纳社会保险费用 发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向工程所在地( 区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可直接到裁决书之日起15日 ...
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约定 第九条 甲方应按规定为乙方办理社会保险,并按规定足额缴纳社会保险费用。双方劳动合同解除后,应按有关规定转移社会保险手续。乙方因工负伤,其待遇按国家和 发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向工程所在地( 区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可直接到裁决书之日起15日 ...
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,以不超过法定标准,实行本公司工作日制度。 第十条公司应严格控制延长职工的工作时间,尽可能避免或减少加班加点。因生产经营需要加班加点以及在公休日、法定休 争议,双方应协商解决,协商解决不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。 第 ...
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