，并有权监督劳动合同的履行情况。 第七条劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。 第八条劳动合同的订立、变更、解除 的经济效益情况，确定用人单位的工资水平，并随着用人单位经济效益的增长，适时提高职工工资收入水平。 第十一条用人单位于每月＿日前以法定货币形式向职工支付工资或委托 ...
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共同遵守。 第一条本合同的类型为：____________。期限为：____________。 （一）有固定期限合同。期限____年，自____年____月____日至____年____月 项的约定终止本合同的； （六）法律、法规、规章规定的其他情形。 有前款第（一）项、第（二）项、第（三）项规定情形 ...
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奖金A．对超过每天8小时和每周40小时工作的所有时间，将按计时工资率和工人固定的直接计时工资率的二分之一支付报酬。B．对星期六的工作时间，按计时工资率和 的原则予以补偿，而对操作员不受程序和机器时间制约和限制的在有计件工作时间的潜在收入预计可望高于职业工资率平均30％。C．按小时计算的计件工资标准方案 ...
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根据３８．５小时降为３７．５小时的比例关系，相应缩短短工雇员以前同雇主协商的固定周工作时间。短工雇员同意缩短周工作时间或同意对劳动合同作适当修改时，方可根据 非个别特殊情况，则须由企业领导在企业委员会的参与决定下确定是否有必要加班。３．加班小时应以月收入的１／１６７，自１９９１年１月１日起１／１６３， ...
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奖金ａ．对超过每天８小时和每周４０小时工作的所有时间，将按计时工资率和工人固定的直接计时工资率的二分之一支付报酬。ｂ．对星期六的工作时间，按计时工资率和 的原则予以补偿，而对操作员不受程序和机器时间制约和限制的在有计件工作时间的潜在收入预计可望高于职业工资率平均３０％。ｃ．按小时计算的计件工资标准方案 ...
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奖金ａ．对超过每天８小时和每周４０小时工作的所有时间，将按计时工资率和工人固定的直接计时工资率的二分之一支付报酬。ｂ．对星期六的工作时间，按计时工资率和 的原则予以补偿，而对操作员不受程序和机器时间制约和限制的在有计件工作时间的潜在收入预计可望高于职业工资率平均３０％。ｃ．按小时计算的计件工资标准方案 ...
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│││ 工业 │││现│产原值││现│资金贷款││年│ 总产值 │││├─────┼────┤├────┼───┤├────┼───┤│有│固定资││有│全部流动││经│销售收入││││产净值│││资金贷款││││││财├─────┼────┤负├────┼───┤济├────┼───┤││流动资 ...
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为按中华人民共和国法律规定在中国注册的中国注册会计师。1.9总收入－－应解释为营业收入减去工商统一税后之营业收入。任何直接或间接发生于“酒店”经营之全部收入， －下列项目应解释为“独立费用”，不应包括在“营业支出”之内。（a）酒店装饰、固定附属装置和设备的折旧。（b）本酒店的资本和房地产税项。（c）本 ...
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低于_________元，甲方向乙方发出警告一次；若乙方第三月收入仍低于_________元，甲方有权单方面中止合作。（2）乙方在收到甲方警告后，若出现 治安破坏国家统一、破坏民族团结、色情、暴力等的信息，不得利用中国电信固定电话网、中国电信互联网或相关业务平台发布任何含有下列内容之一的信息：反对宪法 ...
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低于_________元，甲方向乙方发出警告一次；若乙方第三月收入仍低于_________元，甲方有权单方面中止合作。（2）乙方在收到甲方警告后，若出现 治安破坏国家统一、破坏民族团结、色情、暴力等的信息，不得利用中国电信固定电话网、中国电信互联网或相关业务平台发布任何含有下列内容之一的信息：反对宪法 ...
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