实际加班时间计算。 六、付款方式：双方签订合约后，乙方先向甲方预付_____天试用期工资，试用合格后乙方需向甲方预付____翻译费作定金。乙方在____月____ 、双方应恪守本合同。如有违约，违约方应承担本合同约定的和国家有关法规规定的赔偿责任。因对本合同有异议或在履行本合同过程中产生争议，双方应 ...
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费用从乙方试用期工资中扣除 。 第六条从业要求1．乙方须提供有效身份证复印件、学历证明、正规医院体验证明、深户担保人一名。2．乙方应遵守甲方规定的 聘用合同的经济补偿聘用合同履行期间，乙方要求解除聘用合同的，应按不满聘用合同规定的期限，应赔偿甲方为其支付乙方保证金作为的违约金给甲方。 第十条其它事项1 ...
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能超过3个月，试用期工资600元左右（含加班费，食宿除外）。计件制根据工厂制度而定，试用期之后的工资凭个人能力而定。七、甲方按乙方规定的条件安置乙方务工人员入 者，其后果自负。若属甲方信息厂方情况不符或信息变动，导致务工人员不能进厂或工资侍遇不能达到协议要求时，甲方应无条件再次安置。八、乙方需对就业的 ...
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按照国家和我省的有关规定，实行----工资制度。(计件工资制、岗位工资制、岗位技能等级工资制)。甲方支付乙方工资报酬--其中工资标准为元，试用期工资每月---元。甲方每月 以书面形式通知用人单位。 第二十二条：乙方调出用人单位，自人事、工资关系开出之日起本劳动合同自行解除。 第二十三条：下列情形之一的 ...
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四十四条规定支付加班工资。四、劳动报酬 第四条甲方采用以下第___种形式向乙方支付工资：（一）计时或岗位工资，工资额为____元/月，试用期工资为____元/月。（二）计件工资。计件单价约定为______。（三）其他工资形式。具体约定在本合同第______条中明确。甲方安排乙方每日22时到次日6 ...
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三),乙方依法享受年休假,探亲假,婚丧假等.四,劳动报酬(一),乙方工资为 元人民币/月,其中试用期工资为 元人民币/月;或双方约定的其他工资分配形式:________________________________________________________.(二),甲方以法定货币形式按月支付 ...
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。 四、劳动报酬 第九条工资支付按照国家和我省的有关规定，实行______________工资制度（计件工资制、岗位工资制、岗位技能等级工资制）。甲方支付乙方工资报酬?______________其中工资标准为元。试用期工资每月_______元。甲方每月_______日前以货币形式支付乙方上月工资， ...
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入厂费用（如______金，______等）不能超过______元/人（具体按厂家规定）。 五、甲方安置乙方务工人员进厂后，甲方向乙方务工人员提供为期一年免费 个月，试用期工资______元左右（含加班费，食宿除外）。计件制根据工厂制度而定，试用期之后的工资凭个人能力而定。 七、甲方按乙方规定的条件 ...
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政治思想、职业道德、保安业务等方面的教育和培训。 四、劳动报酬和福利待遇 第七条甲方每月支付乙方基本工资____元（大写：____________元）。试用期工资____元（大写：____________元）。 第八条甲方每月发给乙方____元医疗费，每半年支付一次，包干使用，乙方因病或非因工死亡 ...
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当地政府规定的就业保障的权利；（2）乙方享受公司试用期工资待遇；（3）享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；（4）对试用状况不满意，请求辞职的权利 权利；4．反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。九、乙方必须遵守甲方所规定的一切规章条款，尽职尽责、服从领导，与公司全体同仁团结合作，如有违反或不 ...
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