和劳动工具。 2、用人单位负责对劳动者进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和用人单位规章制度的教育和培训。 3、乙方应当遵守劳动纪律和规章制度,遵守劳动安全、工作制度、操作规程和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。 五、劳动合同的变更、解除和终止 劳动合同变更、 ...
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超过20个工作日的; (三)未经甲方同意,擅自出国或者出国逾期不归的; (四)违反工作规定或者操作规程,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的; (五)严重扰乱工作秩序,致使甲方或者其它单位工作不能正常进行的; (六)被判处有期徒刑以上刑法收监执行的,或者被劳动 ...
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规定的有关假期待遇。 七、劳动纪律 (一)甲方依法制定的规章制度,应当公开,并告知乙方。 (二)乙方自觉遵守国家、省、市的有关法律法规和甲方依法制定的规章制度,遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。 (三)乙方自觉遵守国家、省、市计划生育的规定。 八、合同变更、 ...
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加班加点工资。 第七条 甲方应按北京市规定为乙方办理各项社会保险乙方发生工伤的,工伤保险待遇按照国家和本市的有关规定执行。 第八条 乙方违反服务规范、劳动纪律、质量管理规定及操作规程等规章制度,出现服务质量事故的,应按甲方相应规定承担责任。 第九条 甲方安排乙方的工作违法 ...
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(十三)甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当在与乙方签订本劳动合同时告知乙方。 (十四)乙方自觉遵守有关劳动法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。 (十五)甲方安排乙方的工作违法、不道德或者损害乙方身心健康的, ...
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及其他劳动保护条件,并遵守国家有关女职工和未成年工特殊保护的规定。乙方应遵守各项安全规章和安全操作规程。 五、社会保险 甲方应按规定为乙方办理社会保险,并按规定缴纳社会保险费用。 六、劳动纪律 1.甲方依法制定的各项规章制度,应向乙方公示。 2.乙方在合同期间应严格遵守 ...
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、劳动纪律和规章制度 1.甲方依法制定的劳动纪律和规章制度,乙方有义务遵守; 2.乙方应当遵守甲方的工作操作规程。 六、劳动合同变更的条件 1.双方协商一致的; 2.甲方生产经营发生重大变化,致使劳动合同无法履行的; 3.甲方不能安排乙方工作岗位,双方继续保留劳动关系的; 4. ...
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办理收付工程款和协助协调与工程管理部门以及建设方的关系。 五、甲方有权对正在施工的工程项目和施工地盘进行全方位的管理和指导,乙方必须无条件接受甲方的管理。对发现有违反质安操作规程施工的或发现有质安隐患的,甲方有权责令停工整顿。对不服从管理多次违规不改的视为蓄意损害 ...
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应按合同规定履行其安全职责。承包人应设置必要的安全管理机构和配备专职的安全人员,加强对施工作业安全的管理,特别应加强易燃、易爆材料、火工器材和爆破作业的管理,制定安全操作规程,配备必要的安全生产设施和劳动保护用具,并经常对其职工进行施工安全教育。(3)发包人或委托 ...
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第十九条 职工必须参加公司举办的劳动安全和卫生方面的教育培训,不断提高自我保护意识。严格执行安全操作规程,合理使用劳动防护用品。 第二十条 企业按不少于年产值3‰的资金,作为劳动保护和安全技术措施的费用。 第二十一条 企业和工会共同努力推行安全设施的规范化和劳动保护制度化。 ...
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