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负责赔偿。(三)甲方出卖房屋,须提前三个月书面通知乙方。(四)租赁期内,甲方需提前解除合同,应事前征得乙方同意。(五)租赁期届满甲方要求收回房屋,应在租赁期届满之日前三个月书面通知乙方;如该房屋继续出租,乙方在同等条件下,可有优先承租权,并应订立新租赁合同。(六)如 ...
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二章违约责任 第一百二十八条解除合同违约责任因一方违约行为构成解除合同条件,对方除可以要求解除合同外,有权要求违约方同 行为 处罚标准(元) 1 违反规定使用总部知识产权 2 超出特许区域开展业务 3 违反经营手册规定 4 违反工作指令 5 未按规定签订保密协议 6 未按规定签订竞业禁止 ...
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任何变动时,应事先与另一方协商并达成一致。37.7如果承包人或发包人未能遵守根据本合同生效保险单规定条件,一方应保障另一方不受由于未能遵守保险单条件而 争议,按通用条款第34条关于争议约定处理。42.5合同解除后,承包人应妥善做好已完工程和已购材料、设备保护和移交工作,按发包人要求将承包人 ...
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学徒期_________年个月,自_________年______月______日起至_________年_________月_________日止。终止劳动合同条件为:_________。(三)以完成一定工作为期限。具体工作为:_________。 二、生产(工作)任务及条件甲方根据生产(工作 ...
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合同,自_____年_____月_____日起至本合同约定终止合同条件出现之日止。其中试用期_____个月,自_____年_____月_____日起至_____年_____月 ,最多不超过十二个月工资。 3、按照本合同第八条6款(3),(4)项解除劳动合同,甲方按乙方在本单位工作年限,每满一年 ...
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按有关规定支付甲方培训费。 八、合同终止、变更、解除和续订 1、劳动合同期满或甲乙双方约定劳动合同终止条件出现,劳动合同即终止执行。如双方同意续订 (2)甲方濒临破产,处于法定整顿期间或生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员; (3)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作 ...
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_____年_____月_____日止。 (二)本合同为无固定期限劳动合同。合同期从年月日起至法定或约定解除(终止)合同条件出现时止。其中熟练期(培训期、见习期 ; 2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作; 3、乙方不能从事或者不能胜任原岗位(工种)工作,经甲乙双方协商 ...
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合同于_____年_____月_____日生效,于法定或约定解除(终止)合同条件出现时止。 其中试用期至_____年_____月_____日止。 二、工作内容和工作时间 。 二、建设行业企业与农民工签订劳动合同时,凡需要双方约定内容,经协商一致后填写在相应空格内。第一条、第三条中,双方在约定 ...
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已消灭; 【 】应当在交付该商品房同时达到甲方承诺条件附件6中第 项已达到甲方承诺条件; 该商品房为住宅,甲方还应当提供《住宅质量保证书》和《 价格据实结算; 建筑面积误差比绝对值超出上述比值,乙方有权解除合同。乙方解除合同,甲方应当自本合同解除之日起 日内退还乙方已付价款,并按照 ...
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100%。 第三十六条 甲方违反本合同约定条件解除劳动合同或由于甲方原因订立无效劳动合同,给乙方造成损害,应按损失程度承担赔偿责任。 ,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁,应当自劳动争议发生之日起六十日内向________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 ...
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