110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 239 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
共同投资基金合同文本格式蓝天基金资产信托契约根据我国现行法律和《深圳市投资信托基金管理暂行规定》有关精神和要求,中国人民建设银行深圳分行和深圳蓝天基金管理公司本着共同发起“蓝天基金”,将募集资金投资于能产生良好效益经济领域,以使投资人获得尽可能高投资回报和较丰厚 ...
//hetong.110.com/hetong_19747.html-了解详情
有关精神和要求,中国人民建设银行深圳分行和深圳蓝天基金管理公司本着共同发起“蓝天基金”,将募集资金投资于能产生良好效益经济领域,以使投资人获得尽可能高投资 缔约人签字盖章并报主管机关批准后即行生效并具有相应法律效力,同时对本基金成立后所有受益人均约束力。2.本契约一式六份,主管机关和公证处各 ...
//hetong.110.com/hetong_12620.html-了解详情
式样、外观和质量将能发挥其最好效益,将保护并加强商标名誉及其代表信誉。同时协议产品生产、出售、分销将遵守适用联邦、州、地方法律,并不得影响许可方、其 这是必须遵守。3.如果被许可方违反本协议条款下义务,许可方在提前10天书面通知后权终止合同,除非被许可方在10天内对其违约行为做出全部补偿, ...
//hetong.110.com/hetong_10204.html-了解详情
价格计划开始执行之日前一周通知乙方。已签订合同,按原签订价格执行;4.甲方对其网站广告位设置独立及绝对控制权,但是应保障与乙方已签订合同 包含或链接至以下几类内容:①依法可能被认定为诽谤、色情、淫秽或其他法律禁止内容;②任何侵犯第三方知识产权(包括版权、专利、商标、商业秘密)或其它相关权利 ...
//hetong.110.com/hetong_3280.html-了解详情
、新工艺、新设备、新材料,有利于提高建设项目经济效益、环境效益和社会效益,发包人和设计人可以在上浮25%幅度内协商确定收费额。 3.6设计周期超过12个月 文件不得擅自修改、复制、向第三人转让或用于本合同项目,如发生以上情况,发包人应负法律责任,设计人权向发包人提出索赔。 第六条 设计变更与 ...
//hetong.110.com/hetong_1619.html-了解详情
职工劳动报酬按照_________电力(集团)有限责任公司工资制度有关规定执行。效益工资可依据企业经济效益变化而增减,但不得低于当地最低工资标准。 第十四条 职工 协商解决。 第四十条双方履行合同一方违反合同所规定条款,按国家和政府有关法律、法规处理。 第四十一条本合同签字后应于7日内分别 ...
//hetong.110.com/hetong_1415.html-了解详情
式样、外观和质量将能发挥其最好效益,将保护并加强商标名誉及其代表信誉。同时协议产品生产、出售、分销将遵守适用联邦、州、地方法律,并不得影响许可方、其 是必须遵守。 3.如果被许可方违反本协议条款下义务,许可方在提前10天书面通知后权终止合同,除非被许可方在10天内对其违约行为做出全部补偿, ...
//hetong.110.com/hetong_957.html-了解详情
严重损失时; 4.公司未达到其经营目的,同时又无发展前途,公司合同、章程所规定其它解散因素已经出现时。 经双方作出最大努力不可挽回时,由 由董事会决定对本公司职工逐年适当增加工资。 2.公司职工工资水平,根据按劳取酬、多劳多得原则,视其生产效益和实际表现,由公司总经理平衡。 3.董事会聘用 ...
//hetong.110.com/hetong_18632.html-了解详情
严重损失时; 4.公司未达到其经营目的,同时又无发展前途,公司合同、章程所规定其它解散因素已经出现时。 经双方作出最大努力不可挽回时,由 由董事会决定对本公司职工逐年适当增加工资。 2.公司职工工资水平,根据按劳取酬、多劳多得原则,视其生产效益和实际表现,由公司总经理平衡。 3.董事会聘用 ...
//hetong.110.com/hetong_18191.html-了解详情
严重损失时; 4.公司未达到其经营目的,同时又无发展前途,公司合同、章程所规定其它解散因素已经出现时。 经双方作出最大努力不可挽回时,由 由董事会决定对本公司职工逐年适当增加工资。 2.公司职工工资水平,根据按劳取酬、多劳多得原则,视其生产效益和实际表现,由公司总经理平衡。 3.董事会聘用 ...
//hetong.110.com/hetong_17893.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索