：要解决的主要技术难点和问题，技术方案和创新点等；③主要示范和产业化内容及相关技术路线。）二、预期成果及考核指标（①主要技术指标：如形成的知识产权 的时间节点年年年年年四、合作单位任务分工情况任务名称承担单位任务负责人目标研究内容考核指标重要任务的时间节点国拨经费（万元）五、项目（课题）经费来源与支出 ...
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、检查，有权向乙方提出书面整改意见。 7.4 有权对乙方进行经营目标考核，有权委托专业机构对乙方的托管经营活动进行审计、评估等。 7.5 效力。 附件： 1、公司董事会决议 2、公司财务审计报告 3、企业托管经营方案 4、乙方托管组名单 5、企业托管移交清单 甲方（盖章）：_________ 乙方（ ...
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、检查，有权向乙方提出书面整改意见。 7.4 有权对乙方进行经营目标考核，有权委托专业机构对乙方的托管经营活动进行审计、评估等。 7.5 效力。 附件： 1、公司董事会决议 2、公司财务审计报告 3、企业托管经营方案 4、乙方托管组名单 5、企业托管移交清单 甲方（盖章）：_________ 乙方（ ...
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的相关性；②项目（课题）研究内容及任务分解：要解决的主要技术难点和问题，技术方案和创新点等；③主要示范和产业化内容及相关技术路线。） 二、预期成果及考核指标 （①主要技术指标：如形成的知识产权、技术标准、新技术、新产品、新装置、论文专著等数量、指标及其水平等； ...
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轻重，损失大小，将分别酌情给予当事人或班组进行赔偿损失、罚款，解除合同直至追究刑事责任。 第三条考核标准一、考核内容（满分200分，140分为合格） 序号 考核内容 物料、垃圾；1．3无证进行特种作业；1．4擅自改变职业健康安全技术方案，拆改、移动或故意损坏职业健康安全设施，职业健康安全标志；1．5乱 ...
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任何变化通知乙方。3．甲方提供“______网”代理授权书，以及“______网”入网证。4．甲方协助乙方制定市场运作方案、策划市场营销并提供广告支持。5．提供专业全面的技术服务和业务培训。 五、经营指标、价格政策及考核1．经营指标：乙方作为指定区域的代理商，在 ...
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年______月______日________年______月______日签订地点：_________________签订地点：________________ 附件二专卖店（店中店）管理规范考核细则 为了明确公司对专卖店、店中店各项规范的要求，使各专卖店（店中店）能够保持统一形象，特制 ...
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指标______________________________（三）主要经济、社会效益考核指标____________________ 二、试验示范及推广方案______________________________ 三、计划进度（分年度每半年为一进度期）______________ 四、项目 ...
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（即待岗待聘员工）的管理工作，落实沈阳市商业银行人事制度改革工作，特制定本工作方案。 一、 指导思想 以《中华人民共和国劳动法》和省、市有关配套政策为依据， ）、委托培训人员在委托中心期间，支行只计发工资，经营指标考核时，委托培训人员不计入该支行考核人数。 （4）、委托培训人员与行内签订劳动合同的同时 ...
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包括技术人员和管理人员，但外籍职工除外），经中国劳动部门推荐，由合营公司经过考核，自行录用，其薪金、工资标准和奖金、津贴等，根据“按劳分配”的原则，参照 终止； ５．５在任何其他情况下，如果在董事长和副董事长共同向董事会提出解决方案后董事会仍不能对某一重大问题通过决议。 ６．董事会有关解散公司的决议中 ...
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