其他事项：_________。 八、甲方不按本协议约定履行义务的，乙方可向企业所在区县劳动争议仲裁委员会申诉。乙方不按本协议缴纳社会保险费的，不得享受社会保险待遇。 九、 协议一经签订，甲、乙双方签订的再就业服务中心管理协议即行解除，甲、乙双方签订的劳动合同停止执行。 十、本协议一式两份，甲、乙双方各 ...
//hetong.110.com/hetong_852.html-了解详情
并按月支付。 5、见习期间，甲方代乙方缴纳城镇居民医疗保险，所需费用由市劳动保障局予以补贴。 6、见习期满，见习协议终止。甲方应为乙方出具《毕业生就业见习 的，甲方应与乙方签订劳动合同，并为其办理就业登记手续。 7、如甲方未按本协议约定落实见习岗位、发放生活费等，乙方有权提前解除协议，并可向所在区（县 ...
//hetong.110.com/hetong_8305.html-了解详情
日内未作出书面答复的，视为不同意变更本协议。2．除法定条件外，双方当事人约定解除劳动协议的条件如下：_______________________________________________________________________________3．除劳动合同期满终止外，双方约定终止劳动 ...
//hetong.110.com/hetong_4483.html-了解详情
甲方可依据本校的规章制度，给予批评教育，扣除误课的课时工资；多次违纪者，解除本协议。 乙方故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失或体罚学生，经教育 ： 1．教师校外兼课是非全日制用工。聘用兼课教师协议书与教师聘任合同在本质上是相同的，都属于劳动合同。因此，为了使签订的协议符合法律规定，签约双方在 ...
//hetong.110.com/hetong_50.html-了解详情
。若乙方有违反上述义务的行为，甲方可视其情节给予乙方警告、严重警告或解除除劳动合同及相应经济处罚的处理，并有权要求乙方停止侵害、赔偿损失，情节恶劣的 使用、宣传资料转让第三人。否则，视为侵权行为。四、乙方调出或辞退或解除、终止劳动合同时，应将公司提交使用的开发资料、开发工具及工作成果完好无损地全部交 ...
//hetong.110.com/hetong_21141.html-了解详情
破产或者濒临破产处于整顿期间的。(二)在下列情况下，乙方可以解除合同：1．经有关部门确认，甲方劳动安全、卫生条件恶劣，严重危害工人身体健康的；2．甲方 乙方合法权益的；4．乙方经甲方同意，考入中等专业以上学校学习的。六、劳动纪律和奖惩：1．乙方必须严格遵守用工单位各项规章制度和生产操作规程，保证完成 ...
//hetong.110.com/hetong_18516.html-了解详情
、用工法规和政策等原因造成甲方与租赁人才之间的劳动合同解除，根据劳动法规定的必须给劳动者经济补偿金的，乙方必须向甲方支付租赁人才的经济补偿金，经济 补偿金的，乙方必须向甲方支付租赁人才的经济补偿金，经济补偿金数额按《_________劳动合同条例》规定确定；6．乙方所租赁人才在乙方工作期间，租赁人才在 ...
//hetong.110.com/hetong_18365.html-了解详情
、用工法规和政策等原因造成甲方与租赁人才之间的劳动合同解除，根据劳动法规定的必须给劳动者经济补偿金的，乙方必须向甲方支付租赁人才的经济补偿金，经济 补偿金的，乙方必须向甲方支付租赁人才的经济补偿金，经济补偿金数额按《_________劳动合同条例》规定确定；6．乙方所租赁人才在乙方工作期间，租赁人才在 ...
//hetong.110.com/hetong_18001.html-了解详情
、用工法规和政策等原因造成甲方与租赁人才之间的劳动合同解除，根据劳动法规定的必须给劳动者经济补偿金的，乙方必须向甲方支付租赁人才的经济补偿金，经济 补偿金的，乙方必须向甲方支付租赁人才的经济补偿金，经济补偿金数额按《_________劳动合同条例》规定确定；6．乙方所租赁人才在乙方工作期间，租赁人才在 ...
//hetong.110.com/hetong_17844.html-了解详情
、用工法规和政策等原因造成甲方与租赁人才之间的劳动合同解除，根据劳动法规定的必须给劳动者经济补偿金的，乙方必须向甲方支付租赁人才的经济补偿金，经济 补偿金的，乙方必须向甲方支付租赁人才的经济补偿金，经济补偿金数额按《_________劳动合同条例》规定确定；6．乙方所租赁人才在乙方工作期间，租赁人才在 ...
//hetong.110.com/hetong_17444.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务