;(3)乙方在服务期满前离职(包括乙方自动辞职和因乙方原因被甲方辞退),违反本合同关于服务期约定的,应当按照约定承担违约责任,向甲方支付违约金 ,不适用于中华人民共和国境外法律。 第196条 本合同内容主要依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》等其他 ...
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管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。 (四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定,对乙方提供保护。 (五)乙方患病或非因工负伤 条件出现而终止劳动合同,甲方按国家有关规定给予经济补偿。 3.符合《中华人民共和国劳动法》第二十九条规定的条件的,甲方不得解除劳动合同。 4.有固定期限的 ...
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管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。(四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定,对乙方提供保护。(五)乙方患病或非因工负伤的 的条件出现而终止劳动合同,甲方按国家有关规定给予经济补偿。3.符合《中华人民共和国劳动法》第二十九条规定的条件的,甲方不得解除劳动合同。4.有固定期限的劳动 ...
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管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。(四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定,对乙方提供保护。(五)乙方患病或非因工负伤的 的条件出现而终止劳动合同,甲方按国家有关规定给予经济补偿。3.符合《中华人民共和国劳动法》第二十九条规定的条件的,甲方不得解除劳动合同。4.有固定期限的劳动 ...
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