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第3款、第5款的休职期限后给予复职。 休职期限 缺勤开始时的连续工龄 休职开始日期 结核性 疾病 高血压、癌、神经系统疾病及跌打损伤疾病 其他疾病 1年 时,公司不支付全部或部分病假补偿费、残疾补偿费或残疾补助费,但只限于行政官厅认定的因工负伤或患病的情况。公司依据本条,在接受行政官厅认定时,听取劳动 ...
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。B.双方同意,在下午2时以后和晚间10时以前,任何时候开始的“班次”被认定为第二班。在晚上10时以后和次日凌晨4时以前任何时候开始的“班次”则应被 并已实施这些规定的雇员,其退休津贴额应等于12.50美元乘以其退休时的工龄,减去其他津贴,如果有这种津贴的话。 公司代表签字(名单略)工会代表签字(名单 ...
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都应根据部门年资来确定工厂年资。ii.如同本章第六条规定的临时解雇也算作工龄的那样,一个工人如从一个根据其部门年资已经确立了其工厂年资的岗位上调到一个新 。b.双方同意,在下午2时以后和晚间10时以前,任何时候开始的“班次”被认定为第二班。在晚上10时以后和次日凌晨4时以前任何时候开始的“班次”则应被 ...
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都应根据部门年资来确定工厂年资。ii.如同本章第六条规定的临时解雇也算作工龄的那样,一个工人如从一个根据其部门年资已经确立了其工厂年资的岗位上调到一个新 。b.双方同意,在下午2时以后和晚间10时以前,任何时候开始的“班次”被认定为第二班。在晚上10时以后和次日凌晨4时以前任何时候开始的“班次”则应被 ...
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乙方发生工伤享有工伤待遇后,再次发生工伤,根据规定应当享受伤残津贴的,按照新认定的伤残等级享受伤残津贴待遇。 第120条 乙方或者其直系亲属认为是工伤,甲方不认为 甲方,并得到公司的批准;(2)乙方学习时间,计入工作时间之内,按连续工龄累计;(3)乙方在学习期间,其工资按原工资的%支付;奖金按通常支付 ...
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条借款的程序乙方持与房地产开发商签订的购房合同,填写购房申请表,经所在部门和甲方人事处认定资格后,与甲方签定本借款合同,凭上述材料到甲方财务处领取购房补贴借款,由甲方以 ,以创新后实际工作年限为准,创新前即在甲方工作的人员,三年工龄折抵创新后一年工龄(具体计算方法见《方案》)。 第七条经计算,乙方尚须 ...
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保管等工作,按规定负责人事档案的查阅、借用、转递工作;2、认定乙方参加工作时间、计算连续工龄;3、为乙方办理转正定级,代办初聘职称,核定、记载档案工资。 ;5、出具以档案为依据的有关证明;6、管理、接转乙方党组织关系;7、认定并保留乙方原身份,流动时按国家规定办理流动手续;8、协助租赁单位对乙方进行 ...
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、保管等工作,按规定负责人事档案的查阅、借用、转递工作;2、认定乙方参加工作时间、计算连续工龄;3、为乙方办理转正定级,代办初聘职称,核定、记载档案工资。 ;5、出具以档案为依据的有关证明;6、管理、接转乙方党组织关系;7、认定并保留乙方原身份,流动时按国家规定办理流动手续;8、协助租赁单位对乙方进行 ...
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、保管等工作,按规定负责人事档案的查阅、借用、转递工作;2、认定乙方参加工作时间、计算连续工龄;3、为乙方办理转正定级,代办初聘职称,核定、记载档案工资。 ;5、出具以档案为依据的有关证明;6、管理、接转乙方党组织关系;7、认定并保留乙方原身份,流动时按国家规定办理流动手续;8、协助租赁单位对乙方进行 ...
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、保管等工作,按规定负责人事档案的查阅、借用、转递工作;2、认定乙方参加工作时间、计算连续工龄;3、为乙方办理转正定级,代办初聘职称,核定、记载档案工资。 ;5、出具以档案为依据的有关证明;6、管理、接转乙方党组织关系;7、认定并保留乙方原身份,流动时按国家规定办理流动手续;8、协助租赁单位对乙方进行 ...
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