。 奖金和其它奖励可由公司直接支付给雇员本人。 第七条劳动保护和劳动保险 7．1公司应遵守适用于合资企业的中国政府关于劳动保护、劳动保险的法规，以保证 十三条工会协助公司做好各项劳动保险工作。 第七章劳动保护 第二十四条公司执行政府有关劳动保护的法规、条例。 公司负责加强和改善劳动技术和工业卫生、劳动 ...
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。奖金和其它奖励可由公司直接支付给雇员本人。 第七条劳动保护和劳动保险7．1公司应遵守适用于合资企业的中国政府关于劳动保护、劳动保险的法规，以保证 十三条工会协助公司做好各项劳动保险工作。 第七章劳动保护 第二十四条公司执行政府有关劳动保护的法规、条例。公司负责加强和改善劳动技术和工业卫生、劳动防护 ...
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遭受损失。6．其他应予物质奖励的模范行为。奖金和其它奖励可由公司直接支付给雇员本人。 第七条劳动保护和劳动保险（一）公司应遵守适用于合资企业的中国政府关于劳动保护、劳动保险的法规，以保证安全文明生产，不断改善劳动条件。公司对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。公司 ...
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。34．4当地劳务的工资承包人在合同有效期内应根据中国及其省级政府的法律规定的更改，调整其当地雇员的工资。34．5工地规则业主与承包人制定工地规则，并 变化，并符合第36款的有关规定。74贿赂如果承包人或其任何分包人，代理人或雇员向任何人提供或同意提供任何贿赂，礼品、资金或回扣，作为能够得到有关合同或 ...
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当地劳务的工资 承包人在合同有效期内应根据中国及工程所在地省级政府的法律与规章的更改，调整其当地雇员的工资。 34.5 工地规则 业主与承包人将制定工地规则 搬离再出口时，在承包人提出要求时，业主应协助承包人取得任何必要的政府许可。 54.5 承包人设备的租用条件 根据63款规定，发生合同终止时，为 ...
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义务 第13条 电管局的一般义务 13．1 遵守法律和条例 电管局任何时候均应遵守任何政府当局发布的一切有关法律、条例和法令的规定。 13．2 法律和条例的变动 ： （a）无论是公司还是其代表均未为本协定的目的而给任何政府官员或电管局官员或雇员以不合法的（贿赂或回扣形式的）考虑或佣金；而且无论是公司 ...
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违反现行的法规法令和政府规章或命令而进口、出售、赠送、实物交易或以其他方式处理任何酒类或药物，或允许或容忍其分包人、代理人或雇员进口、出售、赠送、 。 71．重大的经济失调如果在投标之日以后，本工程进行施工所在国家由于该国政府施加货币限制或由于该国货币贬值而发生重大的经济失调时，雇主应向承包人支付进行 ...
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福利基金中提取的奖金和福利费用; (e)按本合同第6.1(c)款，付给雇员的款项。 5.10公司依照北京市人民政府1986年3月20日发布的《北京市实施 奖金和其它奖励可由公司直接支付给雇员本人。 第七条劳动保护和劳动保险 7.1公司应遵守适用于合资企业的中国政府关于劳动保护、劳动保险的法规，以保证 ...
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，承包人必须遵守并执行政府或当地医疗卫生机构为治疗此种疾病所制定的规章、命令及要求。３４．７承包人应随时采取一切合理的预防措施，防止其雇员制造或在雇员中 ．４如承包人因工程所需而要进口任何建筑设备。业主必须应承包人要求协助其从政府处得到必要的许可，以便按上述规定清理现场时重新出口此种建筑设备。５３．５ ...
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雇工的关系时，承包人应适当注意公认的节假日和宗教或其他习俗。 ３４．６一旦爆发传染病，承包人必须遵守并执行政府或当地医疗卫生机构为治疗此种疾病所制定的规章、命令及要求。 ３４．７承包人应随时采取一切合理的预防措施，防止其雇员制造或在雇员中发生违法、骚乱或混乱行为 ...
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