下将予支付津贴而不予安排休假:i.解雇ii.辞职iii.退休iv.裁员v.死亡vi.请假6个月以上 第五章安全卫生第一条安全规章和规定公司和本协议包括 的报酬。f.当实行计件工资制度的雇员在工作中出现失误,除非由此而产生的责任由班组长承担,那么,该计件工在其操作时所花费的时间可以得到保证工资。对于返工 ...
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下将予支付津贴而不予安排休假:i.解雇ii.辞职iii.退休iv.裁员v.死亡vi.请假6个月以上 第五章安全卫生第一条安全规章和规定公司和本协议包括 的报酬。f.当实行计件工资制度的雇员在工作中出现失误,除非由此而产生的责任由班组长承担,那么,该计件工在其操作时所花费的时间可以得到保证工资。对于返工 ...
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下将予支付津贴而不予安排休假:I.解雇II.辞职III.退休IV.裁员V.死亡VI.请假6个月以上 第五章安全卫生第一条安全规章和规定公司和本协议包括 的报酬。F.当实行计件工资制度的雇员在工作中出现失误,除非由此而产生的责任由班组长承担,那么,该计件工在其操作时所花费的时间可以得到保证工资。对于返工 ...
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法规规定或者劳动合同约定时,乙方有权请求工会要求甲方纠正并承担相应的责任;甲方应当研究工会的意见,并将处理结果书面通知工会予以协助;(2)当乙方与 工伤的其他情形。 第114条 乙方有下列情形之一的,视同为工伤(1)在工作时间和工作岗位,突发各类疾病死亡或者自医疗机构初次开始诊断时至48小时之内经抢救 ...
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