离职,要办好交接手续,不得中断会计工作。要对会计人员进行考绩,充分调动会计人员的积极性。 (七)本规则适用于企业、事业、机关、团体、部队等一切 改造工作作风,提高工作效率,以及有利于分清职责,严明纪律,考核干部的要求,建立会计人员岗位责任制。 (二)建立会计人员岗位责任制,要从实际出发,坚持精简的原则 ...
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(1)条第九条委派的财务总监履行下列职责:(一)审核公司的重要财务报表和报告,并与经理共同确认其准确性后报本企业董事会和财政、国有资产管理部门,对上报的 、调整、奖 惩,按干部管理权限审批办理。第十七条委派的会计人员实行定期交流制度和回避制度 。会计人员岗位一般3-5年交流一次。第五章委派会计人员的 ...
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的,应尽快补办审批手续。第四章岗位分工与人员职责第十七条根据电算化系统的要求和邮电财会工作的实际情况,电算化会计人员岗位分为;系统管理员、制证(录入 第十章附则第五十八条本规定没有涉及的内容按财政部和邮电部有关电算化的规定以及邮电企业会计制度办理。第五十九条各省、自治区、直辖市邮电管理局,直属企业单位 ...
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,遵守财经纪律,敢于坚持原则;要刻苦钻研业务,切实发挥会计管理和监督的职能作用。2、会计人员的职责(1)按照国家有关部门制定的财务制度认真编制并严格执行 、阻挠,甚至打击、报复,试验区财政所将会同有关部门依法对其严肃处理。企业会计人员如违反本办法规定,主持、参与或协助他人弄虚作假、偷漏税款及调动时不按 ...
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,遵守财经纪律,敢于坚持原则;要刻苦钻研业务,切实发挥会计管理和监督的职能作用。2、会计人员的职责(1)按照国家有关部门制定的财务制度认真编制并严格执行 、阻挠,甚至打击、报复,试验区财政所将会同有关部门依法对其严肃处理。企业会计人员如违反本办法规定,主持、参与或协助他人弄虚作假、偷漏税款及调动时不按 ...
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时,可用外国文字旁述。第六条企业应当建立内部控制制度(包括岗位责任制度、内部牵制制度、内部稽核制度等)。企业会计人员,必须明确分工,各司其职,互相协作。办理 有关法规和本准则的收支决定办理或者坚持办理者。四、企业行政领导人和其他人员对依法履行职责的会计人员进行打击报复者。第十一章附则第六十条本准则条 ...
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必要时可用外国文字旁述。第六条企业应当建立内部控制制度(包括岗位责任制度、内部牵制制度、内部稽核制度等)。企业会计人员,必须明确分工,各司其职,互相协作。 地方有关法规和本准则的收支决定办理或者坚持办理者。四、企业行政领导人或其他人员对依法履行职责的会计人员进行打击报复者。第十一章附则第六十条本准则条 ...
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工作,根据《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国商业银行法》、《企业会计准则》、《金融企业会计制度》等有关法规,特制定本制度。 关联法规:全国人大法律(2 四)会计工作质量考核、评比、奖罚办法;(五)会计人员岗位责任制;(六)岗位轮换和离岗考绩办法;(七)定期及重大事项向本单位和上级行报告制度。 ...
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对重大问题应立即向领导报告。第十四条建立国库会计经办人员责任制。国库会计核算各岗位经办人员应认真履行岗位职责,严格执行国库的各项制度,及时、准确地办理各项 因岗位轮换而影响核算质量。第十七条建立国库会计核算业务交接制度。国库会计人员岗位变动或因休假等原因离岗时,其经办的业务必须办理交接手续,没有办理 ...
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对重大问题应立即向领导报告。第十四条建立国库会计经办人员责任制。国库会计核算各岗位经办人员应认真履行岗位职责,严格执行国库的各项制度,及时、准确地办理各项 因岗位轮换而影响核算质量。第十七条建立国库会计核算业务交接制度。国库会计人员岗位变动或因休假等原因离岗时,其经办的业务必须办理交接手续,没有办理 ...
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