业务、出具报告。事务所可通过签署受托管理协议等方式，对所属的资产评估、工程造价、管理咨询、税务咨询等专业服务公司构建管理架构。事务所在境外设立[办事处、 九条事务所应当按照《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规的规定，与员工确立劳动关系。第九十条事务所员工的工资、福利、劳动保护、社会保险等事项，由事务所 ...
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业务、出具报告。事务所可通过签署受托管理协议等方式，对所属的资产评估、工程造价、管理咨询、税务咨询等专业服务公司构建管理架构。事务所在境外设立[办事处、 九条事务所应当按照《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规的规定，与员工确立劳动关系。第九十条事务所员工的工资、福利、劳动保护、社会保险等事项，由事务所 ...
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：1．所有权结构注册会计师应当了解申报企业的所有权结构与主要所有者，识别关联方，并分析主要所有者与申报企业关联方之间的关系是否会对高新技术产品（服务）销售等数据 影响的员工的任何舞弊行为或舞弊嫌疑的信息；（3）涉及对申报明细表的编制具有重大影响的其他人员的任何舞弊行为或舞弊嫌疑的信息。10．本公司严格 ...
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事务所的改制工作同步进行。第一，挂靠单位与事务所就“四脱钩”内容进行协商，提出脱钩方案，明确脱钩进度，达成脱钩协议。第二，挂靠单位对事务所进行资产清查和财务审核， 净资产中解决。（三）党团、工会关系及处事管理。脱钩改制后的事务所其员工党团、工会关系，暂由原挂靠单位管理，新的管理办法出台后按新规定执行。 ...
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一）工资：列支在本行任职或与本行有雇佣关系的员工（包括固定职工、合同制职工、临时职工，不包括实行独立核算的机关服务中心的职工）的劳动报酬，包括基本工资、奖金、 权限报批后列支。（六）赔偿和违约支出：因未履行经济合同、协议而向对方支付赔偿金、违约金的支出，按审批权限报批后列支。（七）检查上缴款项：审计等 ...
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各级行必须建立财务审查委员会，规定财务审批权限和程序，要严格按程序办事。对关系全行发展、福利、奖励和其他重要财务事项应实行财务公开制度，接受群众监督。４ 工资费用，统筹劳动及待业保险费管理，合理分配奖励性支出；（２）节约各项开支，认真做好固定资产和低值易耗品购置与实物管理工作，保证相关资产的安全完整； ...
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提供企业与派遣公司的合作协议复印件、派遣人员姓名、项目、工作期间以及派遣公司出具的其派遣人员不再作为该公司申请市专项资金有关项目的人员；外籍员工提供劳动就业 申报及评审程序2012年1月5日前，符合条件的服务外包企业向税收解缴关系所在区（市）县商务主管部门提交规定的资料和凭证（纸制材料1式2份和电子文 ...
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其从业人员党团、工会关系，凡人才交流中心具有相关职能的，可由人才交流中心管理；没有相关职能的，交经批准的有关机构管理。事务所员工的职称评定、出国政审 联合，鼓励兴办合伙制事务所。提倡规模大、人员素质高、社会信誉好的事务所，积极与国际会计公司和外国大型会计师事务所进行合作。 (三)本实施办法自发布之日起 ...
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，处理净资产，切断与挂靠单位的经济关系。资产处置要按照财政部《关于会计师事务所改制中产权界定与资产处置问题的通知》办理。(二)员工安置与补偿事务所脱钩改制基准 ，鼓励兴办合伙制事务所。提倡规模大、人员素质高、社会信誉好的事务所，积极与国际会计公司和外国大型会计师事务所进行合作。 七、本实施意见，自发布 ...
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：1、事务所改制方案；2、事务所清产核资报告(附财务报表)；3、事务所资产处理协议；4、改制后事务所合伙协议或章程；5、改制后事务所发起人及其他主要人员的 人才服务中心向有关部门申报办理。改制后具有法人资格会计师事务所员工的人事档案、党、团、工会等关系，由事务所自己管理，市人才服务中心予以指导；事务所 ...
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