适用的税率为超额累进税率，税率为5％－45％。具体计算方法为： 应纳税所得额=月工资、薪金所得额-800元-100元(津贴定额扣除)-其他扣除额 应纳税额=应 的工资、薪金所得部分按《中华人民共和国个人所得税法》及有关政策规定，计算、预扣职工个人所得税应纳税额，由市财政局向地税一分局办理纳税申报。 三 ...
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境内机构负担的工资薪金所得申报纳税。凡是该中国境内企业、机构属于采取核定利润方法计征企业所得税或没有营业收入而不征收企业所得税的，在该中国境内企业、机构 仅就不满一个月期间的工资薪金所得申报纳税的，均应按全月工资薪金所得计算实际应纳税额，其计算公式如下：当月实际当月工资在中国天数应纳税额＝（薪金应纳× ...
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经济效益和工作业绩的综合考核情况，向雇员发放的一次性奖金)，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税，先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月， 个人所得税征收管理采取核定征收和据实征收两种方式并行，以高等学校为单位自行选择一种方法扣缴个人所得税，一经选定，一个科研项目期间内不得变更。采取据实征收 ...
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义务人购买企业借款所产生的利息应在购买企业按借款进行长期投资所产生的利息的处理方法处理；非企业所得税的纳税义务人购买企业借款产生的利息不得在被购买企业中扣除。对 根据劳动者在本单位的工作年限而定：每年发一个月工资，最多不得超过十二个月，工作不满一年的按一年计算。标准范围内的经济补偿金，在计征企业所得税 ...
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、事业单位、企业和其他单位按照国家有关规定为其雇员多发放的一个月工资的计税方法，应比照《北京市地方税务局转发国家税务总局关于在中国境内有住所的个人 以“双薪”所得与当月工薪收入所得合并减除1200元后的余额作为应纳税所得额计算缴纳个人所得税。 二、对于个人从事彩票代销业务而取得所得可按《中华人民共和国 ...
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应根据劳动者在本单位的工作年限而定：每年发一个月工资，最多不得超过十二个月，工作不满一年的按一年计算。标准范围内的经济补偿金，在计征企业所得税时 所形成的资产应单独管理，并将该类资产的折旧、摊销方法、结转“递延税款”方法报主管税务机关审批。15．关于旅游企业的征税问题(1)旅游企业的代收的各种款项应 ...
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月收入额在12001元以上的部分 │9116元以上的部分│45│2515━━┷━━━━━━━━━━━━━━━━┷━━━━━━━━━┷━━━┷━━━━━3．举例：某人月工资、薪金所得人民币7500元，个人所得税税款由公司另外支付，计算应纳税款如下：含税所得＝(7500元－1915元)÷(1－40％)＝ ...
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作为个人的月工资、薪金收入，按照税法规定计算缴纳个人所得税。个人在本企业的工作年限数按实际工作年限数计算，超过12年的按12计算。三、按照上述方法计算的 缴纳个人所得税的一次性经济补偿收入，不再与再次任职、受雇的工资、薪金所得合并计算补缴个人所得税。六、本通知自1999年10月1日起执行，此前规定与本 ...
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(2)对雇佣单位和派遣单位分别支付工资、薪金的，采取由支付者中的一方减除费用的方法，即只由雇佣单位在支付工资、薪金时，按照税法规定减除费用、计算扣缴个人 部分可比照退职费征税规定，视为一次取得数月工资收入，可以按原每月工资、薪金收入总额为标准，平均划分为若干月份一次计算，对超过六个月的按6个月平均计算 ...
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的一次性经济补偿收入，除以个人在本企业的工作年限数，以其商数作为个人的月工资、薪金收入，按照税法规定计算缴纳个人所得税。个人在本企业的工作年限数按实际工作年限数计算，超过12年的按12年计算。三、按照上述方法计算的个人一次性经济补偿收入应纳的个人所得税税款，由支付单位在支付 ...
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