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被担保方还清贷款而由该担保人承担本息等,不得申报扣除。 (三)存货损失审核 1、对存货进行符合性测试,评价存货采购时签订合同是否按有关 劳动就业服务企业证书》(字号××),企业与吸纳人员已签订一年以上劳动合同,并已按规定发放工资和全部缴纳养老保险等(详见职工花名册和缴纳养老保险清单)。企业生产 ...
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而且又注重了对纳税人合法权益保护,体现了执法和服务统一。各地要充分认识规范减免税管理重要意义,严格按照总局《办法》要求,采取有效措施,切实加强 人员占职工总数达到30%以上(含30%)。(4)与安置职工变更或签订劳动合同。其中,地方企业"三类资产"认定由财政部门或经财政部门同意国有 ...
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《深圳市地方税务局延期缴税审批通知书》(分同意及同意两种),批准期限内有效。十二、非行政许可审批法律效力凭《深圳市地方税务局延期缴税审批通知书》 富余人员达到本企业职工总数70%以上(含70%);D.与安置职工变更或签订劳动合同。其中,地方企业“三类资产”认定由财政部门或经财政部门同意 ...
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缴存或者少缴。第十九条单位撤销、破产或者解散,欠缴职工住房公积金,由单位或清算组织视同职工劳动工资优先予以偿还,并缴存到承办银行。第二十条市住房 本市行政区域内城镇常住户口或有效居留身份;(二)有稳定职业和经济收入,信用良好,有按时偿还贷款本息能力;(三)具有合法购房合同、协议或获准建造、 ...
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提交以下材料:(一)《税务认定审批确认表》;(二)纳税人与残疾人签订劳动合同或服务协议;(三)纳税人为残疾人缴纳社会保险费缴费记录;(四)纳税人 报资料进行审核并进行实地核查。重点核查以下内容:(一)查验纳税人出示资料是否齐全、合法、真实、有效;(二)审核《纳税人减免税申请审批表》填写内容是否完整 ...
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确实得到保障。包括有无签订合法有效一年以上劳动合同或服务协议,基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险是否连续、足额缴纳。(六) 一)企业依法与安置就业每位残疾人职工签订1年(含)以上劳动合同或者服务协议,并且安置每位残疾人职工在单位实际上岗从事全日制工作,且存在重复就业情况 ...
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确实得到保障。包括有无签订合法有效一年以上劳动合同或服务协议,基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险是否连续、足额缴纳。(六) 一)企业依法与安置就业每位残疾人职工签订1年(含)以上劳动合同或者服务协议,并且安置每位残疾人职工在单位实际上岗从事全日制工作,且存在重复就业情况 ...
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利息费用是否取得合法有效凭证;2.如果有多个开发项目,利息费用是否分项目核算,是否将应记入其他项目利息费用记入了清算项目;3.审核各项借款合同,判断其相应 并由双方协商解决。(二)在终止业务约定情况下,乙方有权就本约定书终止之日前对约定事项所付出劳动收取合理费用。八、适用法律和争议解决本约定 ...
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机关申请一般纳税人资格认定,成为一般纳税人。会计核算健全,是指能够按照国家统一会计制度规定设置账簿,根据合法有效凭证核算。第五条符合一般纳税人条件 《就业失业登记证》(注明“企业吸纳税收政策”)人员,与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费,在3年内按照实际招用人数予以定额依次扣减增值税 ...
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、征缴义务人,应按照国家规定设置账簿,根据合法有效凭证记账,进行核算。个体承包户确实能设置账簿,经财政部门核准,可以设置账簿。财政部门和征缴义务人征收税款, 单位不得无偿要求农民出劳。政府和部门需要农民出劳,必须按照自愿原则,与出劳者签订劳务合同,按期兑现劳动报酬。第十六条向农民筹劳应以出劳 ...
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