的，应当按照下列规定移送处理：(一)需要给予行政处分的，审计机关应当按照人事管理权限在作出审计决定之日起3日内移送监察机关或者有关主管部门处理，监察机关 条审计机关超越权限或者超越有关法律、法规、规章规定的行为、种类和幅度的范围作出行政处罚决定的，由上级审计机关或者监察机关对主要负责人依法给予行政处分 ...
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人员应当遵守工作纪律，恪守职业道德，不得有下列行为：（一）违反法定程序、超越权限行使职权；（二）利用职权为自己或者他人谋取利益； （三）玩忽职守， 的《税务稽查报告》及相关材料进行逐项审核，提出书面审理意见，由审理部门负责人审核。案情复杂的，稽查局应当集体审理；案情重大的，稽查局应当依照国家税务总局 ...
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人员应当遵守工作纪律，恪守职业道德，不得有下列行为：（一）违反法定程序、超越权限行使职权；（二）利用职权为自己或者他人谋取利益； （三）玩忽职守， 的《税务稽查报告》及相关材料进行逐项审核，提出书面审理意见，由审理部门负责人审核。案情复杂的，稽查局应当集体审理；案情重大的，稽查局应当依照国家税务总局 ...
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税收规范性文件进行合法性审查。未经法规部门审查的税收规范性文件，办公室不得审核，机关负责人不得签发。第十六条起草部门起草税收规范性文件，应当充分征求机关内部相关 按照规定时限向法规部门报送审查意见。第三十一条经审查，税收规范性文件超越权限，违反法律、法规、规章及上级税收规范性文件的规定，或者其规定明显 ...
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税收规范性文件进行合法性审查。未经法规部门审查的税收规范性文件，办公室不得审核，机关负责人不得签发。第十六条起草部门起草税收规范性文件，应当充分征求机关内部相关 按照规定时限向法规部门报送审查意见。第三十一条经审查，税收规范性文件超越权限，违反法律、法规、规章及上级税收规范性文件的规定，或者其规定明显 ...
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税收规范性文件进行合法性审查。未经法规部门审查的税收规范性文件，办公室不得审核，机关负责人不得签发。第十六条起草部门起草税收规范性文件，应当充分征求机关内部相关 按照规定时限向法规部门报送审查意见。第三十一条经审查，税收规范性文件超越权限，违反法律、法规、规章及上级税收规范性文件的规定，或者其规定明显 ...
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人民政府的意见；（三）组织论证会或者听证会。第十七条经审查，认定规范性文件超越权限，违反法律、法规、规章或者上级规范性文件的规定，或者其规定不适当的， 行政机关首长是指本规定第三条所列行政机关的法定代表人或主持工作的行政负责人。第五条行政机关首长是本单位行政出庭应诉的第一责任人，应自觉接受人民法院依照 ...
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、唆使、协助纳税人、扣缴义务人偷税、抗税；(九)积压、截留国家税款；(十)超越权限擅自减免税；(十一)任意降低(或提高)税率，缩小(或扩大)征收范围；(十二) 第三十条被监察单位或人员违反规定有下列行为之一的，对责任人或部门负责人，视情节轻重，给予记大过以下处分：(一)隐瞒事实真相，出具伪证或者隐匿、 ...
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部门应当将起草文本送交法规部门进行合法性审核。送交审核的起草文本，应当由起草部门负责人签署。起草文本内容涉及征管业务及其工作流程的，应当于送交审核前会签征管 制定程序；（四）其他需要审查的内容。第三十三条 经审查，税收规范性文件超越权限，违反法律、法规、规章及上级税收规范性文件的规定，或者其规定明显不 ...
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所属工作部门（包括实行垂直领导的部门）、县（市）区人民政府，依照法定权限和程序制定发布的，涉及公民、法人或者其他组织权利义务关系的，具有普遍 实行事后备案审查。经审查备案发现的问题，按照下列方式处理：(一)规范性文件超越权限,违反上位法的规定,或者违背法定程序的,由市政府法制办公室责令备案单位限期自行 ...
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