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深圳经济特区劳务工条例(修正)
的;(二)采取欺诈、威胁等手段订立的。无效的劳动合同,从订立时起就
没有
法律约束力。劳动合同的无效,由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认。”十三、第三十二条 、第三十四条修改为:“劳务工享受下列休假待遇:(一)
国家
规定的
法定
节日为
有
薪
假日
。节日适逢公休
假日
的,应当顺延补假;(二)结婚或配偶、直系亲属死亡 ...
//www.110.com/fagui/law_341208.html-
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