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---4净值×年折旧率月折旧额=----------12实行余额递减法固定资产,信用社应在其折旧年限到期前两年内将净值平均摊销。四、年数 职工教育方面开支。(十九)工会经费。信用社按职工工资总额2%计提。(二十)劳动保护费。按照国家有关规定支付各项劳动保护费。(二十一)劳动保险费。指信用社 ...
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100% 季折旧额=净值×年折旧率÷4月折旧额=净值×年折旧率÷12 实行余额递减法提取折旧固定资产,应在其折旧年限到期前2年内,将其净值平均摊 基金)、异地安家补助费、职工退职金、六个月以上病假人员工资、职工死亡丧葬补助费、抚恤费、按规定支付给离休干部各种经其以及实行社会统筹办法按规定提取 ...
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基础数据监测与分析。合理测算本市基本医疗保险药品目录、诊疗项目和医疗服务设施支付比例,报社会 保险行政部门审批。第七章附则第二十五条本办法自印发之日 以上,上年度全区城镇单 位在岗职工平均工资15以下(含15)符合基本医疗保险范围内医疗费用,从医疗互助金中支付90%。第八条医疗互助金支付范围 ...
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统筹基金支付等待期,首次参保等待期为自缴费当月算起3个月;未按规定时间缴费,可办理补缴,等待期自缴费当月算起3个月,等待期满后次月起, ,逾期不予受理。第三十二条城镇职工基本医疗保险统筹基金最高支付限额为上年度全区城镇单位在岗职工平均工资6。参保人员缴费后,按以下规定享受城镇职工基本医疗保险统筹 ...
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简化。第十二条国民经济评估是按照资源合理配置原则,从国家整体角度考察项目效益和费用,用货物影子价格、影子工资、影子汇率和社会折现率等经济参数分析 生产能力、产品产量及生产能力利用状况;2.国内现有拟建和在建项目生产同类产品生产能力及预计建成投产时间(年、月);3.产品主要产地分布情况;4.近三年 ...
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留有缺口。工资,是指项目建成投产后在一定时期内支付给企业全部职工工资、奖金、津贴等。项目评估时,每年工资总额一般按照项目建成投产后各年所需职工总数 具体情况采用综合折旧法或分类计算。经有权部门批准允许采用加速折旧行业,固定资产折旧一般采用余额递减法或年数总和法。固定资产预计残值率一般为3-5 ...
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(当车辆装载货物不符合装载规定时,须报请公安交通管理部门批准,并按指定时间、路线、时速行驶),车与货即视为一体,所装货物与外界物体意外 由第三方负责赔偿时,被保险人必须向第三方索赔。被保险人在索赔过程中,如遇第三方不予支付情况,应向人民法院提起诉讼。经人民法院立案后,被保险人书面请求保险人先予赔偿 ...
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缴纳失业保险费。用人单位失业保险缴费比例为本单位参保人员工资总额2%,参保人员缴费比例为本人工资1%。用人单位和参保人员失业保险缴费基数参照本省企业 应当享受失业保险金总额1.5计算。失业人员在领取失业保险金期间跨统筹地区迁移户籍,迁出地失业保险经办机构应当继续支付其应当享受失业保险待遇; ...
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缴纳失业保险费。用人单位失业保险缴费比例为本单位参保人员工资总额2%,参保人员缴费比例为本人工资1%。用人单位和参保人员失业保险缴费基数参照本省企业 应当享受失业保险金总额1.5计算。失业人员在领取失业保险金期间跨统筹地区迁移户籍,迁出地失业保险经办机构应当继续支付其应当享受失业保险待遇; ...
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。“十五”期间,累计实现保费收入73.92亿元,累计上缴税金1.28亿元,累计支付、给付赔款14.33亿元。截至2005年末,全市保险经营主体已发展到15家, ;中间业务发展层次低,多数代理业务仅限于代收费用和代发工资等,而以智力投入为主和收益较高咨询评估、理财服务等品种极少;金融服务效率有待提高, ...
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