有关问题通知如下：一、关于超过规定登记申领时限享受失业保险待遇问题失业人员因故没有按规定时限到失业保险经办机构进行失业登记或办理申领失业保险金手续，须向 为城镇合同制工人，失业后一次性生活补助金和失业保险金计算发放问题农民合同制工人解除或终止劳动合同后，按《失业保险条例》第二十一条和鲁政发〔１９９９〕 ...
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调离、解聘专业技术职务、辞退、除名、解除劳动合同等。以上处理方式可以并处。 第八条对于过失违规、情节轻微、没有造成经济损失或其他不良后果的违规行为 ，对违规责任人员作出离岗清收、限期调离、解聘专业技术职务、辞退、除名、解除劳动合同的决定。 第二百一十三条各级行人事部门对违规责任人员进行除名、辞退处理时 ...
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（确认）结果为与工伤无关联的疾病、供养亲属未完全丧失劳动能力以及再次鉴定（确认）或复查鉴定的结论没有变化，所产生的鉴定（确认）费及鉴定检查费用由 起，伤残津贴或养老保险待遇调整到同期同等级伤残津贴最低标准。革命伤残军人解除劳动合同并终止工伤保险关系时，已从工伤保险基金享受过一次性工伤医疗补助金的，不再 ...
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（确认）结果为与工伤无关联的疾病、供养亲属未完全丧失劳动能力以及再次鉴定（确认）或复查鉴定的结论没有变化，所产生的鉴定（确认）费及鉴定检查费用由 起，伤残津贴或养老保险待遇调整到同期同等级伤残津贴最低标准。革命伤残军人解除劳动合同并终止工伤保险关系时，已从工伤保险基金享受过一次性工伤医疗补助金的，不再 ...
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有清偿能力的用人单位应当按照本条前款的规定筹集资金,由经办机构单独列帐管理;没有清偿能力的用人单位资金筹集办法另行确定。第三十九条工伤职工被鉴定为 补助金。工伤职工被鉴定为7-10级的,劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同,由用人单位分别按其解除或者终止劳动合同时本市上年度职工月平均工资为基数 ...
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给予主管人员和其他责任人员撤职至开除处分。 第一百二十二条信用卡止付名单没有按规定及时上传下达的，给予主管人员和其他责任人员经济处罚或者警告处分；造成严重 的合同工、临时工，凡发现经济处罚不足以惩处其违规行为的，一律给予辞退或者解除劳动合同的处理。 第二百一十六条凡依照本办法受到行政处分或者总行、一级 ...
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款规定：“参加社会保险的城镇异地就业的职工和农民合同制职工，在终止或者解除劳动合同后，社会保险经办机构应当根据本人意愿，按照国家和省人民政府规定给予保留社会保险 一条第二款要求缴费单位和有关人员应当如实提供有关社会保险费的资料，但却没有设置相应的法律责任。因此，建议在法律责任中增加一条作为草案修改稿第 ...
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企业依法宣告破产的,将所欠本单位职工的住房公积金列入所欠职工工资和劳动保险费用,按国家有关规定予以偿还。第二十一条单位和职工欠缴住房公积金的 住住房(不含经营营利因素)房租支出超出家庭工资收入20%以上部分的租金;(八)解除劳动合同后成为自由职业者,其所缴存住房公积金已被封存管理,达到法定退休年龄的。 ...
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及误工补贴等费用。第十一条 在保险单有效期间，雇佣双方当事人依法解除劳动合同或被保险人中途离职，雇主可以到代办单位更换被保险人手续。需要退保的，投保人 手续。第十二条 投保人在办理投保手续时，应由被保险人指定受益人。如果没有指定受益人，其法定继承人即为受益人。被保险人要求变更受益人，由代办单位办理变更 ...
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、开除。（四）其他处理：下岗待聘、解聘（含专业技术职务）、限期调出、解除劳动合同、辞退、除名。以上处理可以并处。第五条对违反规定并已触及刑律的，移交 一）对有关资金组织方面的法规、制度、办法不传达、不贯彻执行的；（二）支行没有根据业务量和业务发展需要配齐事后监督员的；（三）忽视安全防范工作，对已暴露的 ...
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