再次确认。停工留薪期确认及管理的具体办法由市社会保险行政部门制定。第三十二条 对在进行劳动能力鉴定期间停工留薪期满的工伤职工，停发停工留薪期待遇；如因工伤 情况、年度内发生的工伤事故、工伤认定、劳动能力鉴定和工伤待遇支付等情况，于次年的1月底前在本单位内公示。公示时间不得少于15天，公示情况书面报所属 ...
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再次确认。停工留薪期确认及管理的具体办法由市社会保险行政部门制定。第三十二条 对在进行劳动能力鉴定期间停工留薪期满的工伤职工，停发停工留薪期待遇；如因工伤 情况、年度内发生的工伤事故、工伤认定、劳动能力鉴定和工伤待遇支付等情况，于次年的1月底前在本单位内公示。公示时间不得少于15天，公示情况书面报所属 ...
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不超过12个月。伤情严重或者情况特殊的，经统筹地区劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长时间不得超过12个月。工伤职工或用人单位对医疗机构的诊断 工伤职工，应当由用人单位到经办机构办理工伤保险关系终止手续。?第十九条 职工经工伤认定和劳动能力鉴定后，用人单位、工伤职工或其直系亲属应向经办机构申请 ...
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收费标准，由省物价部门会同省财政部门制定。从工伤保险基金列支的劳动能力鉴定费用，按规定的标准支付。第十二条 年度工伤预防费用、工伤职业康复费用在工伤保险基金上 应按工伤人员在停工留薪期前6个月的平均工资确定，工伤人员在本单位工作时间不足6个月的，应按实际工作月数的平均工资核定。用人单位支付停工留薪期 ...
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保障行政部门负责人批准，可以延长30日。为查明事实进行鉴定、审计的时间，不计入前款规定的办案期限。第九条 (社保经办机构处理程序)社会保险经办机构对套取 工伤职工虚构、伪造、变造、非法更改原始证明材料，骗取工伤认定结论和劳动能力鉴定结论的;(二)工亡职工供养亲属虚构、伪造、变造、非法更改原始证明材料， ...
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鉴定鉴定委员会选聘。医疗卫生专家库每年调整一次。第二十八条申请人提出劳动能力鉴定申请时,应当填写《劳动能力鉴定申请表》,并提交工伤认定结论和工伤医疗协议机构出据 。工伤职工做进一步医学检查和补正检查结果的时间不计算在劳动能力鉴定的期限内。第三十条工伤职工在提出劳动能力鉴定申请之日起90日内,未按照劳动 ...
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鉴定结论为最终结论。再次鉴定申请超过规定时间的，省劳动能力鉴定委员会不予受理。工伤职工伤残情况发生变化需要复查鉴定的，按照《条例》第二十八条规定进行 的伤残津贴、生活护理费、供养亲属抚恤金和一次性伤残补助金，自劳动能力鉴定委员会作出鉴定结论的次月开始计发。第三十条工伤职工因日常生活或就业需要安装或配置 ...
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同意，申请时限可以适当延长，但延长时间不得超过30日。第九条工伤职工认为疾病与工伤有因果关系的，应当在申请劳动能力鉴定时一并提出确认申请，同时提交工伤 库的医疗卫生专业技术人员，由劳动能力鉴定委员会选聘。医疗卫生专家库每年调整一次。第十四条省劳动能力鉴定管理办法由省劳动保障行政部门会同省财政、物价等 ...
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部分从企业缴费中划入。2．移交前原行业已按国家规定为职工建立了个人帐户的，其个人帐户累计储存额移交前后合并计算。但建帐时间最早不得超过1996年1 清查处理。 九、单位职工因工(含职业病)、因病或非因工致残丧失劳动能力，需进行丧失劳动能力鉴定的，由单位统一向市级社会养老保险经办机构申报，并由市劳动鉴定 ...
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失业登记的，应当在停止领取失业保险金的次月参加或者接续城镇职工基本医疗保险，缴纳城镇职工基本医疗保险费。在上述时间之后参加城镇职工基本医疗保险的，可以按照 医疗保险范围的人员列入城镇职工基本医疗保险范围；（二）虚构劳动关系，为完全或者大部分丧失劳动能力的患病人员办理城镇职工基本医疗保险；（三）提供虚假 ...
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