根据情节轻重，依照国家规定给予处罚，直至开除。对职工进行处分时，应征求本企业工会的意见。辞退职工或对职工给予开除处分的，应报劳动人事部门备案。第四 严重的，对企业负责人和直接责任人员，分别追究行政责任，给予经济处罚，并依照有关法律、法规，对企业给予相应的行政处罚：（一）假冒外商投资企业，骗取外商投资 ...
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国家有关规定停产整顿企业被精减的职工；(五)终止或者解除劳动合同的职工；(六)被企业辞退、除名或者开除的职工；(七)依照法律法规规定或者省人民政府规定享受待业保险 职工的待业保险，参照本办法执行。第十七条 本办法执行中的问题由省劳动局负责解释。第十八条 本办法自发布之日起施行。贵州省人民政府1986年 ...
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企业职工带资待业试行办法》。但是现行职工待业保险办法仍存在社会化程度低、覆盖面窄、承受能力弱的问题。为适庆社会主义市场经济体制的建立，健全社会保险体系，促进企业经营 的职工；（五）被终止或者解除劳动合同的职工；（六）被企业辞退、除名或者开除的职工；（七）依照法律、法规规定或者按照省、市人民政府规定享受 ...
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审查过程中，严重失职，造成合同在合法性上出现问题，引发经济纠纷或导致经营风险的；(三)对法律事务部门提出的法律审查意见拒不采纳，造成经济纠纷或形成经营 按照员工管理权限，出具书面报告，征求本级行工会或职工代表大会意见，经员工管理行领导集体讨论决定后，办理辞退、除名手续，并报送当地劳动和社会劳动保障部门 ...
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拒签劳动合同以及不履行劳动合同的情况进行监督。第十二条企业、事业单位拟辞退、处分职工时，应当事先向工会说明情况，听取工会意见。工会认为不适当的， 、策咨询服务。地方各级总工会经同级司法行政机关批准，可以设立主要为所属工会和职工提供法律服务的机构。第十五条各级工会组织应当发挥下列职能作用，促进下岗职工再 ...
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承兑协议、联营协议、合作协议，各类保函，企业资信证明，贷款承诺书以及其他具有法律约束力的文件。 第三节违反有关财务规章制度的行为及处理第二十五条对需要 建设银行系统的合同工、临时工，凡发现经济处罚不足以惩处其违规行为的，一律给予辞退或者解除劳动合同的处理。 第二百一十六条凡依照本办法受到行政处分或者 ...
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费外，还应按下列规定处理：（一）是干部、职工的，按照管理权限，由本单位给予行政处分，直至辞退或者开除工职。其怀孕期间、分娩时的一切医药费和 会议根据《中华人民共和国收养法》、《中华人民共和国行政处罚法》等法律法规，结合全省计划生育工作中的一些实际问题，决定将《甘肃省计划生育条例》修改如下：一、增加一条 ...
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人民政府计划生育管理部门主管本行政区域内的计划生育工作。其主要职责是：贯彻执行计划生育法律、法规和政策；参与编制人口规划和年度计划；负责计划生育统计工作；进行计划生育 在规定的节育手术假期及并发症住院治疗期间，是国家工作人员、企业事业单位职工的，视为出勤，工资、奖金照发；是农民、城镇居民的，由所在地的 ...
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，应依法与残疾人签订劳动合同或办理录用手续，为残疾人职工办理社会保险。用人单位辞退残疾人职工、解除与残疾人职工的劳动合同，应依法办理，并报残疾人联合会备案 社会保险等方面，不得歧视残疾人。第十条劳动保障部门要把按比例安排残疾人就业有关法律法规的执行情况纳入到劳动保障年检工作。第十一条未安排残疾人就业和 ...
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合同或者被用人单位开除、除名、辞退的；（五）劳动者本人依照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同的；（六）法律、法规、规章规定的其他情形 的60％。按前款规定标准计算的失业保险金，高于或者等于本省一类地区规定的职工最低月工资标准的，按照一类地区最低月工资标准的98%发放；低于或者等于海口市城市居民 ...
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