设置机构，明确界定职能，运转正常。实行校长负责制，中层以上干部有明确的岗位职责和任期目标，定期进行考核、奖惩。 C16－C17(1)考察学校机构设置和职能划分 (2 工作计划，各部门、教研组，各年级、班级，教师均有工作目标和计划，各层次计划之间相互衔接，认真落实，定期督查，每学期、学年有分项和全面总结 ...
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千百万有理想、有道德、有文化、有纪律、技艺娴熟、训练有素的营业员、服务员、管理员和操作人员，他们是商业职工队伍的主体。这样一支队伍的建立，有赖于商业职业 管理，按质按量完成教学任务。联合办学应在主管部门主持下签订协议，明确双方的职责、义务和利益，防止乱办班、乱收费和降低培训质量的现象发生。 25.发展 ...
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