计划及重大决策；２、干部任免调整情况和员工的录用情况；３、干部职工的职务评聘及奖惩情况；４、各类先进、优秀指标的评比条件和评比结果；５、财务收支情况 )违诺处理1、因无人值班(擅离岗位)使丧属到单位联系殡仪业务，由电话值班人员赔偿丧属交通费、误工费50元。2、接运遗体无故延误时间，给丧属造成不便并引起 ...
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原因遗失，经批准而实施报损注销的固定资产，其中丢失的，单位应出具对丢失当事人的赔偿处理意见；被窃的，应出具公安部门的报案回单。三、调出：指对 挂钩的分配制度，调动企业经营者和员工的积极性，保证企业稳定和健康的发展。全资企业员工收入分配办法应报直属事业单位审批后执行，经常性分配方案应报直属事业单位备案 ...
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训练满意度数据分析；3.及时向市劳动保障部门报告见习跟踪服务过程中发现的有关问题；4.协助开展见习训练基地评估检查工作；5.配合市劳动保障部门、人事部门 5.因学员个人过失，对见习基地生产、经营和工作造成直接、重大的经济损失，个人应承担经济赔偿责任。 6.见习学员泄露见习基地商业秘密或技术秘密，或利用 ...
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中长期发展规划，服务、充实、完善首都区域创新体系建设。推进产学研结合，组织高等学校参加北京重大工程建设，进一步提高高等学校在关键领域解决北京重大问题的能力；进一步加强北京市重点实验室和北京市哲学社会科学研究基地建设；鼓励高等学校与企业联合共建北京市重点实验室，推动高等学校融入企业技术创新体系，形成 ...
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第三条本指引所称操作风险是指由不完善或有问题的内部程序、员工、信息科技系统，以及外部事件所造成损失的风险。本定义所指操作风险包括法律风险，不包括策略 对外的赔偿。如因银行自身业务中断、交割延误、内部案件造成客户资金或资产等损失的赔偿金额。5.追索失败。由于工作失误、失职或内部事件，使原本能够追偿但最终 ...
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每学期不少于一次组织有关行政部门对学校周边环境进行联合检查。对检查中发现的问题或安全隐患应及时解决。 第十一条教育行政部门应当将学校安全工作列入学校 教育教学秩序，不得泄露涉及教职员工和学生隐私的情况，不得侮辱、殴打教职员工，不得侵占、毁损学校财产。 第四十条学校安全事故的赔偿范围和标准，应当根据事故 ...
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