往少数民族地区工作的科技人员，应根据国家的有关政策规定，优先解决他们的住房、夫妻分居和子女升学就业等问题。 二、鼓励大专院校毕业生参加少数民族地区的建设。凡从 工程师及相当职称的，其农村家属也可以迁往城镇落户，由国家供应粮食。对夫妻分居两地，按规定享受探亲假待遇的科技人员，每年可各享受探亲假一次，按 ...
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须提供：⑴父母双方户籍所在地公安派出所出具的户籍证明；⑵公安派出所出具的亲属关系证明。3.毕业生已婚且在申报截至日期前夫妻分居已满一年（不含未满一年）的须提供：⑴夫妻另一方上海户籍所在地公安派出所出具的户籍证明；⑵结婚证书复印件（验原件）。4.在本市创办企业（不含股份制转让、 ...
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须提供：⑴父母双方户籍所在地公安派出所出具的户籍证明；⑵公安派出所出具的亲属关系证明。3.毕业生已婚且在申报截至日期前夫妻分居已满一年（不含未满一年）的须提供：⑴夫妻另一方上海户籍所在地公安派出所出具的户籍证明；⑵结婚证书复印件（验原件）。4.在本市创办企业（不含股份制转让、 ...
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一视同仁，不应受学历、资历、名望的限制。对获得市地州和省级厅局科学技术一等奖以上或取得重大经济、社会效益的科技人员，要给他们创造良好的工作和生活条件，优先解决住房、夫妻分居、子女就业、家属“农转非”等问题。要注意发挥回车留学人员的作用，为他们造良好的工作条件，使他们 ...
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，不应受学历、资历、名望的限制。对获得市地州和省级厅局科学技术一等奖以上或取得重大经济、社会效益的科技人员，要给他们创造良好的工作和生活条件，优先解决住房、夫妻分居、子女就业、家属“农转非”等问题。要注意发挥回车留学人员的作用，为他们创造良好的工作条件，使他们在 ...
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以来，我省认真贯彻了党的知识分子政策，在平反冤错案、科技人员归队、解决夫妻两地分居、改善工作和生活条件、从知识分子中选拔优秀干部等方面，都做了 的报酬。 九、进一步改善知识分子的工作条件和生活条件。为了继续解决好知识分子夫妻长期两地分居的问题，除应坚决执行省委、省政府有关他们家属“农转非”的已有规定外 ...
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考察或健康疗养，所需费用由省财政专项列支；专家也可自行安排休假，休假期间工资、津贴等待遇不变。夫妻两地分居的，优先解决其配偶的工作调动、户口迁转等问题。配偶是在职人员的，由当地人事、劳动部门负责协助调动；配偶是农村户口的，直接办理城镇户口迁移手续；身边无子女的，可 ...
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不得向职工收取法律、法规、规章和国家劳动保障行政部门规定以外的费用。第二十二条职工因随军、解决夫妻两地分居调出的,用人单位应及时办理手续,并不得以劳动合同未到期为由要求职工承担违约责任。第二十三条职工调入无档案管理能力的用人单位或因辞职等与原用人单位解除劳动关系暂时找不到 ...
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努力提高他们的社会地位，改善他们的物质生活待遇。在安排荣誉职务、评选劳动模范等方面，中小学教师应当占一定名额。必须进一步落实知识分子政策，加强检查督促，抓紧解决遗留问题。对夫妻长期分居两地和家庭有特殊困难的教师，应按照有关政策规定，尽可能地予以照顾。要切实改善中、小学 ...
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各种生活福利，尤其是住房、煤气炉问题，对他们要优先解决；生活上有困难的，要适当给予补助。科技人员夫妻两地分居的问题，凡是符合国家规定的应当尽快解决；个别因职称、工龄、年限某一方面未达到规定要求，但确有突出贡献的业务技术骨干，也应予以解决。为了便于科技人员自己安排学习和 ...
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