。企业在深化改革的同时，要围绕提高产品质量、降低物质消耗、提高经济效益、保证安全生产来强化各项管理工作，建立健全责、权、利明确的管理制度。 九、努力 技术进步企业”荣誉称号，并在报刊上通报表彰； （二）授予厂长（经理）、总工程师或技术副厂长（副经理）“机电工业技术进步先进企业家”荣誉名号； （三）对 ...
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农产品深加工技术。(三)人口控制、医药卫生、城乡建设、环境保护、交通、通讯、安全生产、防灾减灾新技术。(四)为解决经济、科技、社会协调发展重大决策服务的 负责行政管理和业务工作。科研机构可以与主管部门签订承包合同，实行科研承包经营责任制。第二十六条 对科研机构在面向社会开展技术服务中所取得的收入，以及 ...
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农产品深加工技术。(三)人口控制、医药卫生、城乡建设、环境保护、交通、通讯、安全生产、防灾减灾新技术。(四)为解决经济、科技、社会协调发展重大决策服务的 负责行政管理和业务工作。科研机构可以与主管部门签订承包合同，实行科研承包经营责任制。第二十六条 对科研机构在面向社会开展技术服务中所取得的收入，以及 ...
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结合实际情况，实行厂长负责制和任期目标责任制。规模较大的工厂可根据其条件和实际需要，逐步实现一长三师（厂长、总经济师、总工程师、总会计师）的管理体制。关联 国家有关规定，对在创造发明、科研试制、技术革新、技术竞赛、能源及原材料节约、安全生产等方面取得优异成绩的，可按国家有关规定给予奖励。第四十一条对 ...
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，结合实际情况，实行厂长负责制和任期目标责任制。规模较大的工厂可根据其条件和实际需要，逐步实现一长三师(厂长、总经济师、总工程师、总会计师)的管理体制。关联法规 有关规定，对在创造发明、科研试制、技术革新、技术竞赛、能源及原材料节约、安全生产等方面取得优异成绩的，可按国家有关规定给予奖励。第四十一条对 ...
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。效益性，是指方案、措施实施后可以带来经济效益或社会效益。第七条 在岗位责任制范围内提出的建议，具有改进、革新因素并能取得经济效益或社会效益的，可 、事业单位应建立合理化建议和技术改进评审委员会(小组)，由总工程师(或生产技术副厂长)、工会主席以及生产、科技、财务、劳动工资、质量监督、企业管理等有关 ...
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。效益性，是指方案、措施实施后可以带来经济效益或社会效益。第七条在岗位责任制范围内提出的建议，具有改进、革新因素并能取得经济效益或社会效益的，可 事业单位可以建立合理化建议和技术改进评审委员会或评审小组，由总工程师(或生产技术副厂长)、工会主席以及生产、科技、财务、劳动工资、质量监督、企业管理等有关 ...
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机制，各级政府要加强指导和引导；企业要建立健全配套的技术管理制度、以总工程师负责制为核心的技术责任制度、保证企业科技开发经费的投入制度、鼓励企业职工 城乡建设技术、重大灾害预测预报技术等方面取得重大进展。大力开发和推广清洁生产、安全生产、三废治理、废弃物资源化技术及土地、矿山、水资源保护性开发的技术和 ...
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物资、设备、财务、销售、人事、信息等方面的管理。第四条凡在岗位责任制范围内提出的建议具有改进、革新因素，并能取得经济效益或社会效益的，可视同合理 ）条第四章评审程序与机构第二十一条合理化建议和技术改进评审委员会由总工程师(或生产技术副厂长)、工会主席、总会计师、总经济师及有关部门的负责人等管理人员组成 ...
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下，分管科研、生产、基建、物资、机动、人事保卫、行政等方面的工作，对所长负责。 十五、研究所实行总工程师(总设计师)技术责任制。总工程师(总设计师)一般由 、技术、经济和劳动管理，搞好设备保养，做到文明生产，确保生产安全；??3．关心职工的物质、文化生活，改善劳动条件，注意劳逸结合；??4．组织职工 ...
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