优先采购范围。建立由项目业主、装备制造企业和保险公司风险共担、利益共享的重大装备保险机制，引导项目业主和装备制造企业对国产首台(套)重大装备投保 由当地工商部门先行核发营业执照，实行预备期企业管理。 (二十三)科技人员离开原单位从事科技创业的，其档案由人才交流服务机构代行管理，人才交流服务机构免收人事 ...
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出一批竞争力强、管理水平高、学生就业前景广阔、社会声誉好的民办高等学校和教育集团。力争我省民办高等教育的增长速度、规模效益、办学水平进入全国先进行列 各单位应予以支持；留学归国人员、专业技术人员和大学毕业生创办民办高等学校或到民办高等学校工作的，其档案可委托各级政府人才交流中心进行人事代理，被国家机关 ...
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按原渠道解决。转制前已退休职工中，原享受公费医疗的，在参加基本医疗保险的同时，可以参照国家公务员医疗补助办法，实行医疗补助。转制后企业可按照有关 ，创造公开、公平、公正的市场竞争环境，健全市场规则，建立市场准入和退出机制，建立文化企业信用档案和文化市场信用制度，加强知识产权保护，严厉打击盗版、侵权等 ...
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工人合同期满未续订或者提前解除劳动合同的一次性生活补助金；（六）银行代收失业保险费和代发失业保险金的手续费及申请人民法院强制执行所需的费用；（七）国务院规定或 解除劳动关系之日起的7个工作日内将失业人员名单报失业保险经办机构备案，将失业人员档案提交失业保险经办机构审核。第十六条失业人员应持本单位出具的 ...
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出基本养老保险费征收凭证。征集的基本养老保险费，存入经办机构在银行开设的“基本养老保险基金收入户”，并在每季度次月转入同级财政部门在同一银行开设的“基本养老保险 并向职工本人出示个人帐户储存清单。第十八条职工流动，其养老保险个人帐户和档案关系按照国家有关规定办理转移手续。第十九条职工因各种原因停止工作 ...
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一份，另一份存入个人档案。第十条聘用合同应具备以下内容：(一)合同期限；(二)工作内容和工作条件；(三)工作报酬和保险、福利待遇；(四)工作纪律； 办法》的有关规定，设立人事争议调解委员会。调解委员会由学校党组织、工会、人事部门和工作人员代表组成，负责调解本校发生的人事争议。关联法规：地方政府规章（1 ...
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一份，另一份存入个人档案。第十条聘用合同应具备以下内容：(一)合同期限；(二)工作内容和工作条件；(三)工作报酬和保险、福利待遇；(四)工作纪律； 办法》的有关规定，设立人事争议调解委员会。调解委员会由学校党组织、工会、人事部门和工作人员代表组成，负责调解本校发生的人事争议。关联法规：地方政府规章（1 ...
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对服务期间积极要求入党的，由乡(镇)一级党组织按规定程序办理。服务期满，户口、档案和组织关系根据就业地转迁。 (二)日常管理。坚持“谁用人、谁受益、谁负责”和培养 “三支一扶”高校毕业生的生活补贴(含交通补贴)、体检、培训、人身意外伤害保险、住院医疗保险等费用由各设区市、县(市、区)财政原则上按1：1 ...
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抵押、质押的承诺或声明。对抵押物须提交由有关部门出具的价值评估报告和保险公司的保险文件，对质押物须提供权利证明文件。以第三方担保的，应出具保证人同意 助学贷款申请表副联寄至学生就读学校的有关管理部门，学校应将此申请表存入学生档案。 ?第四十二条贷款人要加强对国家助学贷款的管理，严格按照规定程序做好贷 ...
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人选，被聘用人员按合同制办法进行管理。对毕业两年仍未就业的毕业生，将毕业生档案转交人事部门，通过市场形式就业。9．实行学位证书、职业资格证书并重的制度。加强对 校一名师范类本科生计划”的毕业生实行财政补贴。对到农村中小学任教的师范类本科生的工资和保险等待遇所需经费由省、市、县财政按4：4：2的比例予以 ...
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