管理人员时，同等条件下应优先考虑接收服务期满的“三支一扶”毕业生。事业单位招考工作人员时，服务期满考核合格的“三支一扶”毕业生报考省、设区市事业单位的 服务期间计算教龄。其中：被录用为公务员的，试用期工资可按相同学历新录用公务员转正定级工资标准低1个级别工资档次的数额确定；被事业单位聘用的，已明确岗位 ...
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含处级)在编在职的工作人员。(三)在我厅挂职锻炼半年以上的人员。(四)新录用人员在试用期对其考核，只写评语，不定等次，考核情况作为转正依据。(五)借用 参考按1.5：1的比例分别确定优秀等次处级、优秀等次科级、优秀等次工勤人员候选人名单。(五)审定(2月下旬)考核小组将初评结果连同推荐、测评及征求意见 ...
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进一步深化我市中小学校人事制度改革，建立健全激励、约束和竞争机制，保障中小学校及其工作人员的合法权益，根据国家、省有关规定和《大连市事业单位实行聘用合同制暂行 机关事业单位失业保险暂行办法》享受失业保险待遇。已参加养老保险社会统筹的人员，被解除或终止聘用合同后重新就业的，按有关规定继续参加养老保险统筹 ...
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进一步深化我市中小学校人事制度改革，建立健全激励、约束和竞争机制，保障中小学校及其工作人员的合法权益，根据国家、省有关规定和《大连市事业单位实行聘用合同制暂行 机关事业单位失业保险暂行办法》享受失业保险待遇。已参加养老保险社会统筹的人员，被解除或终止聘用合同后重新就业的，按有关规定继续参加养老保险统筹 ...
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落实党中央、国务院“实施扩大就业的发展战略，促进以创业带动就业”和加强高校毕业生就业工作的有关精神，充分开发利用高校毕业生人才资源，实现高校毕业生充分就业，创建和谐长春 工作的，可提前转正定级，转正定级时薪级工资可浮动1至2级。3．全市各级党政机关、事业单位每年在面向社会公开招录（聘）工作人员时，应拿 ...
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手续后，其人事关系、党团关系、档案、出国政审、养老保险(按现行事业单位工作人员养老保险办法办理，并可计算工龄)等均可由当地人事部门所属人才开发服务 。用人单位应加强毕业生见习期管理，见习期满应根据国家有关规定按期为毕业生办理转正定级等手续。如毕业生见习期间出现用人单位倒闭或破产等特殊情况，允许毕业生经 ...
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、接转人事关系和党、团组织关系、管理人事档案、保留干部身份、计算工龄、转正定级定职、年度考核、出国(境)政审、代办专业技术职务资格申报手续、代收代缴养老 人员的公开招聘，以适应社区发展的新需要，提高社区工作人员的整体素质。(八)教育部门和学校要在编制范围内优先接收安排师范类毕业生。鼓励师范类毕业生到 ...
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文盲标准的单位，不能评为精神文明建设先进单位。对因失职影响扫除文盲正常进行的机关工作人员和扫除文盲教师，应给予行政处分。第十四条扫盲对象在规定期限内无故不 单位和企业不得在扫盲对象中招干、招工。属于扫盲对象的职工不得晋职、晋级、转正。第十六条本条例应用中的具体问题由自治州人民政府教育局负责解释。第十七 ...
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高校师范类毕业生到农村中小学任教。到农村中小学任教的毕业生，户口可落到县城，可提前转正定级。(六)鼓励毕业生到边远山区、艰苦行业以及社区、街道和农村 、经费等方面给予充分保证。市(地)要保证有专职人员负责毕业生就业指导工作。各学校专职就业指导教师和专职工作人员与毕业生的比例要保证不低于1∶500;就业 ...
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、竞争上岗、择优录用”的就业机制，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，适当补充事业单位工作人员，加大力度鼓励毕业生到基层、到企业，特别是到非公有制企业 经本人申请，聘用单位签署意见后，由区人才交流中心为其办理和完善转正定级手续。(三)积极支持鼓励大中专毕业生领办、创办经济实体。根据涪府办发(2003 ...
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