工资的补偿金，作为一次性经济补偿；对未办理养老保险手续的解聘人员，由用人单位为其补办养老保险(时间最早只能从1995年4月算起，直至解聘当月止)， 的运行维护工作，防止各类事故发生。供电所与用户签订供用电合同时，要明确安全责任，共同维护用电秩序和用电安全。 (九)内部考核供电企业对所辖供电所实行技术、 ...
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原申请机关办理挂失和补办手续。第十九条因终止、解除聘用（劳动）合同的，用人单位要及时收回其《居住证》，交回市公安局注销，同时报告市人事局。《居住证 》的，视情节轻重对责任人分别给予行政处分；触犯刑律的，由司法机关追究法律责任。第三十九条执行本实施细则的国家工作人员，利用职权索取、收受贿赂或者有其他违法 ...
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机构设置要充分考虑经济发展水平、自然地理和交通条件，在自治区规定的苏木乡镇事业单位限额内因地制宜设置机构。基层畜牧兽医技术推广机构按照国务院兽医管理体制改革 服务人员混岗混编。(五)创新人事管理制度改革用人机制，实行人员聘任制度，实现由固定用人向合同用人、由身份管理向岗位管理转变。凡从事公益性农牧业 ...
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渝府发〔１９９７〕３７号重庆市人民政府关于印发《重庆市建立再就业服务中心试行办法》的通知万县、涪陵市人民政府，黔江地区行政公署，各区（市）县人民政府，市级各部门， 中心与职工和企业签订托管协议。托管协议要明确托管期限和各方在托管关系存续期间的责任、权利和义务。托管期最长为二年，且不得超过劳动合同期限。 ...
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房屋及其附属物的，适用本规定。第三条本规定所称拆迁人，是指依法取得《房屋拆迁许可证》的建设单位或个人。本规定所称被拆迁人，是指被拆除房屋及其附属物的所有权人（包括代管人、国家授权的国有房屋及其附属物的管理人）和被拆除房屋及其附属物的合法使用人。被拆除房屋及其附属物的合法使用人，是指 ...
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聘任制。由鉴定站与考评人员签订聘任合同（合同文本样式可参阅附件4），明确双方的责任、权利和义务，每个聘期不超过三年。考评人员每次实施鉴定考评后，鉴定站 水平的凭证，是劳动者就业、从业、任职和劳务输出法律公证的有效证件，是用人单位招聘、录用和确定劳动报酬的重要依据。职业资格分为五个等级。即职业资格五级（ ...
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规定的，由区(市)、镇(街道)负责纠正，并追究有关责任人的责任。第九条村民委员会班子成员选举方式。村民委员会主任、副主任和委员由选民按照《青岛市村民委员会换届 、精简高效、职数匹配、效率兼顾”原则，因事设岗，以岗定编，按编用人，合理设置农村干部职数。(一)定编制。各镇(街道)根据村庄规模、工作强度、 ...
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制定方案，做到同步实施，同步推进，确保公益性职能的履行。(三)落实管理职责区县政府是基层农业技术推广体系改革和建设的责任主体。市、区县农业、林业、水务部门 (二)实行人员聘用制度在推进基层农业技术推广体系改革和建设过程中，要改革用人制度，创新用人机制。根据按需设岗、竞争上岗、按岗聘用原则，确定具体岗位 ...
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单位)负有监督工程安全运行、资金使用、资产管理、干部任免等方面的责任。水管单位具体负责水利工程的管理、运行和维护，保证工程安全并发挥效益。水行政主管部门 择业、政府依法监管和公开、公平、竞争、择优的原则，建立起竞争上岗、能上能下的用人机制。逐步实现水管单位人事管理由身份管理向岗位管理转变，由行政任用 ...
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、印制及保管的管理制度。明确制定审查和批准的责任。使用的文件应为批准的现行文本。已撤销和过时的文件除留档备查外，不得在工作现场出现。第九十二条制定 。第九十五条原料采购时应填写订单，内容至少应包括：订货号、生产厂及供货单位名称和地址、品名及商标、批准文号、质量标准、订货数量、有关包装和运输的注意事项、 ...
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