的各类场所，产权单位应当提供符合消防安全要求的设施。合同中应依法明确各方消防安全责任，未订立合同或合同中未明确消防安全责任的，承包、承租或委托经营 领导及时排查化解单位内部矛盾纠纷，认真做好疏导工作，化解不安定因素。（十）做好轻微违法犯罪行为人员的帮教工作，协助公安机关对犯罪分子、劳动教养所外执行人员 ...
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各类场所，产权单位应当提供符合消防安全要求的设施。合同中应依法明确各方消防安全责任，未订立合同或合同中未明确消防安全责任的，承包、承租或委托经营 领导及时排查化解单位内部矛盾纠纷，认真做好疏导工作，化解不安定因素。 (十)做好轻微违法犯罪行为人员的帮教工作，协助公安机关对犯罪分子、劳动教养所外执行人员 ...
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、自我服务的基层群众性自治组织。办理本村的公共事务和公益事业，调解民间纠纷，协助维护社会治安，向人民政府反映村民的意见、要求和提出建议。村民委员会 ，主要包括营业执照和土地占用的审批、外来务工人员的登记及《暂住证》核发、劳动合同的签订、务工人员生产生活条件及工资的发放和其他涉及农民群众切身利益的经济 ...
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请帮手、带徒弟，也可以聘请技术人员。专业户与受聘用人员签订的合同，对劳动报酬、劳动保护、福利待遇等，应作出规定，并严格履行。农村专业户可以根据发展 经济合同依法订立，即具有法律效力，任何一方不得擅自变更或解除。发生经济合同纠纷时，当事人应及时协商解决。协商不成时，任何一方均可向工商行政管理机关申请调解 ...
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深入开展工伤保险全覆盖行动，加强职业病防治和农民工健康服务，将与企业建立稳定劳动关系的农民工纳入城镇职工基本医疗保险，抓紧落实包括农民工在内的城镇企业职工基本 稳定并长久不变。继续做好土地承包管理工作，全面落实承包地块、面积、合同、证书“四到户”，扩大农村土地承包经营权登记试点范围，保障必要的工作经费 ...
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学习《知识产权法》。加强经济合同关系、民事关系方面的法律法规学习，深入学习《合同法》。增强广大水利系统干部职工安全生产、劳动权益保障、自身合法利益保障的 行为，形成遵守法律、崇尚法律、依法办事的社会风尚。要加强国家有关水事纠纷调处、水利水电工程征地补偿和移民安置、水资源与水能资源开发利用等方面政策、 ...
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或向同级人民政府提出查处建议；(六)参与处理有关农民负担的纠纷案件。第二章 村集体提留、乡(镇)统筹费和义务工、劳动积累工的标准及使用范围第七条 村集体提留和 负担原则。确需非受益区劳力支援时，应采取以工换工或以资代劳的办法，签订合同，按期兑现。第三章 村集体提留、乡(镇)统筹费的提取和资金管理第十条 ...
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或向同级人民政府提出查处建议；(六)参与处理有关农民负担的纠纷案件。第二章 村集体提留、乡(镇)统筹费和义务工、劳动积累工的标准及使用范围第七条 村集体提留和 负担原则。确需非受益区劳力支援时，应采取以工换工或以资代劳的办法，签订合同，按期兑现。第三章 村集体提留、乡(镇)统筹费的提取和资金管理第十条 ...
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百分之八十五的不计入年度造林面积。第九条 开展全民义务植树活动。具有劳动能力的公民每人每年义务植树五株。划定义务植树和部门绿化责任区，限期绿化 二)管理本辖区内的林业工作，办理林业行政案件；(三)受人民政府委托调处山林权属纠纷；(四)组织实施年度造林和义务植树计划；(五)严格执行森林年度采伐计划，采取 ...
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为辅，依靠群众劳动积累的原则。鼓励水土流失区的农业集体经济组织和农民投资投劳，结合治理水土流失，对土地进行综合开发、利用。农民依照承包合同进行水土流失治理 原状而需要付出的费用；(4)造成人身伤亡的赔偿费。赔偿损失责任和赔偿金额的纠纷，根据当事人的请求，由市、区、县(自治县、市)水行政主管部门调解。 ...
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