社会主义市场经济体制相适应的科学的人才管理机制，降低工程管理成本，提高工作效率。水管事业单位可继续执行国家统一的事业单位工资制度，也可探索多样化的内部分配 交易的收益按有关规定主要用于当地水利发展事业。国有水利工程的产权制度改革，由水管单位提出方案，经同级水行政主管部门和国有资产主管部门同意，按规定和 ...
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工作有关问题的通知》精神，结合汉中实际，制定推进我市农村教育综合改革方案。一、指导思想和总体要求(一)指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想 按照国家标准按时足额发放。县(区)应逐步解决以前年度拖欠教师工资。(二)深化教育人事制度改革，加强教师队伍管理。1、加强和规范中小学教师编制管理。在核定 ...
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工资必须由县级财政按时足额发放，并不低于当地公务员水平。县级政府要按照省里的要求，认真核定农村中小学公用经费标准和定额，所需经费除按规定向学生收取的 ，严肃查处违法违纪案件。二、加强和规范农业税征收、减免工作按照我省农村税费改革方案，各地必须坚持按现有的负担水平征收农业税，不得擅自提高或变相提高。对 ...
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保险试点。引导森林资源资产评估、森林经营方案编制等中介服务健康发展。进一步扩大国有林场和重点国有林区林权制度改革试点。21．扶持农民专业合作社和龙头企业 解决好村干部养老保障问题，加大从优秀村干部中选任乡镇领导干部、考录乡镇公务员、招聘乡镇事业编制人员的力度。积极推进农村党员干部现代远程教育和村级组织 ...
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登记制度。继续做好城乡建设用地增减挂钩试点工作。积极探索水域、滩涂流转和占用补偿办法。18． 深化农村综合改革。2008年，在总结试点经验、完善改革方案 选好配强村党组织领导班子特别是村党组织书记。加大从优秀村干部中考录乡镇公务员、选任乡镇领导干部的工作力度。稳定农村基层干部队伍，探索建立农村基层干部 ...
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进一步健全农村工作联席会议制度，定期研究农村经济发展和社会管理工作，协调解决工作中存在的实际困难和突出问题。要认真落实省以下财政体制改革方案，对地方税收 一五”末，全省每个行政村配备一名大学生村干部。今后，在县、乡(镇)招考公务员时，优先从经过农村实践锻炼的大学生村干部中选拔。(三)加强培训。要高度 ...
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，普及卫生常识，提高各民族人民的健康水平。自治机关建立和完善农村合作医疗制度和城乡医疗预防保健网，加大农村医疗卫生和公共卫生投入，改善农村医疗卫生 加强人才资源市场化配置，建立健全人才市场和就业服务体系。自治州在录用或者聘用公务员和事业单位工作人员时，应当合理确定少数民族人员的比例和名额，可以适当放宽 ...
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