条工伤保险基金支出主要包括以下几项：(一)支付工伤保险待遇。1.工伤医疗、康复费用；2.因工致残的一次性伤残补助金；3.因工致残一至四级的伤残津贴、一 十四条职工因工死亡，其直系亲属可一次性领取工亡补助金，标准为48个月的我市上年度在岗职工月平均工资。已领取了一次性伤残补助金的一级至四级伤残职工死亡后 ...
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费用补助资金，不建立个人账户，重点解决农民工进城务工期间的住院和门诊大病医疗保障，缴费当期享受相关待遇。以灵活方式就业的农民工，可以按照当地灵活 各市实行目标责任管理，将农村劳动力转移就业人数、吸纳农民工就业人数、建立农民工工资支付保障制度、农民工参加社会保险人数、提供职业培训和教育的人数、解决户籍的 ...
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由省劳动保障厅商有关部门另行制定。要进一步修改完善《云南省建设领域农民工工资支付管理试行办法》(云政办发(2005)197号)，加强对农民工集中的建设领域农民工 低费率、保大病、用人单位缴费”的原则，切实解决农民工进城期间的医疗保障问题，重点是住院医疗保障。省劳动保障厅要结合我省实际和农民工特点，尽快 ...
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工资的行为。劳动保障、建设等有关部门要积极探索在农民工相对集中的建筑行业建立工资支付保障金制度，对有欠薪记录和省外入闽的建筑施工企业或重点监控的 发生工伤，由用人单位按照工伤保险条例规定的标准支付费用。 (十五)切实解决农民工大病医疗保障问题。各统筹地区要充分考虑农民工的参保能力，按照“低费率、保当期 ...
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享受安置费或经济补偿金、一次性伤残补助金、医疗补助金和就业补助金，按级别预留用于支付旧伤复发和职业病治疗的医疗费用，交工伤保险经办机构，用于旧伤复发和 学校移交后，将教职工纳入教育行政部门统一管理，按事业单位工资标准进行套改，执行国家规定的事业单位工资制度。对超编的富余人员和本人不愿意继续留校从事教学 ...
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工作职责，制定实施方案如下：一、工作部署(一)建立农民工工资支付保障的长效机制建立工资支付监控制度，强化对用人单位工资支付情况的监督检查，规范用人单位 年，力争合法小煤矿、非煤矿山企业以及其他农民工较为集中的企业农民工参加工伤保险人数达到50%以上。2008年，基本实现全部合法煤矿、非煤矿山企业农民工 ...
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纳入政府综合管理服务范围；建立健全农民工管理服务经费保障机制。 二、建立健全维护农民工权益的保障机制(一)加强对农民工工资支付的管理和监督。严格执行《广东省 工权益，严禁使用童工。用人单位不得以性别为由拒绝录用女工或提高女工录用标准，不得安排女工从事禁忌劳动范围工作，不得在女工孕期、产期、哺乳期降低其 ...
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工资按时足额发放给本人。劳动保障部门对用人单位工资支付实行分类监控，并加强重点监控，有效预防和化解欠薪事件。建立健全劳动保障、工商、公安、检察院、 工伤，由用人单位按照工伤保险规定的标准支付待遇。要进一步扩大工伤保险覆盖面，实现农民工应保尽保。 (十九)抓紧解决农民工及其子女医疗保障问题。鼓励有条件的 ...
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工作。根据农民工最紧迫的社会保障需求，坚持分类指导、稳步推进，优先解决工伤保险和大病医疗保障问题，逐步解决养老保障问题。要针对农民工就业稳定性差、流动性大的 ，建立农民工工资支付信用档案。对拖欠农民工工资的用人单位，要加大处罚力度，除责令限期支付工资报酬外，还要按照应付金额50％以上1倍以下的标准，向 ...
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参加医疗保险的用人单位，应承担对所使用农民工的医疗保障责任，按劳动合同规定提供医疗待遇。(四)要认真贯彻落实《工伤保险条例》的有关规定，将与用人单位形成 处罚，情况严重的要通过新闻媒体向社会曝光。同时，要落实最低工资制度，逐步建立工资支付监控、欠薪保障、企业劳动保障诚信等制度。(三)劳动争议仲裁机构对 ...
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