涉及《办法》中的政策及管理处罚措施的有关内容必须有上位法的支持。对没有依据的政策及处罚规定一律清理取消。2、适度原则。制定管理办法的目的是让 ，并与残疾人本人进行核对；(二)检查福利企业日常考勤记录。对采用信息化手段监控福利企业考勤的，可以根据监控记录确定考勤检查结果；(四)检查福利企业有无本办法第三 ...
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、实发数额、支付日期、支付周期、依法扣除项目及数额、领取者姓名、劳动者考勤记录等内容。总承包企业全程监控分包企业工资支付制度的落实，相关行政主管部门 第一个工程项目业务起，应按规定预存工资保证金，所有工程项目竣工结束后，没有发生拖欠农民工工资的，施工企业可向劳动保障行政部门申请解除对其工资保证金的监管 ...
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。(1)本人及配偶均为农业户籍人口或界定为渔农村居民户口；(2)1973年以来没有违反计划生育法律、法规、规章和政策规定生育子女；(3)现存一个子女或子女死亡现 的社区教育领导机构，有专人负责社区教育工作，学校规章制度健全，有考勤、考核、奖励、记录等管理措施及基础台帐资料，档案工作规范；(3)要有一支 ...
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