管理局应及时向信息产业部反映情况，信息产业部核实后转发相关电信集团公司，作为其考核、调整省级子公司或者分支机构领导班子成员的重要依据。同时，省、自治区、直辖市 ，电信运营企业应当予以配合或协助，不得以任何借口拒绝、阻碍或者延误执法人员依法行政。电信运营企业职工或相关人员违反《治安管理处罚条例》第十九条 ...
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人民共和国电信条例》、《移动电话机商品修理更换退货责任规定》(国家质检总局、国家工商总局、信息产业部第4号令)等有关规定，内蒙古自治区工商行政管理局、内蒙古自治区通信管理局、内蒙古自治区公安厅、内蒙古自治区发展计划委员会、内蒙古自治区劳动和社会保障厅、内蒙古自治区消费者协会六部门决定加强移动电话机 ...
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］８号）精神，公安部、教育部、国家安全部、信息产业部、文化部、国家工商行政管理总局、国务院新闻办公室、国家保密局决定自２００２年５月至７月在全国 工作的意见》的精神，坚持“积极发展、加强管理、趋利避害、为我所用”的方针，依法严厉打击网上违法犯罪活动，全面清理网上有害信息，切实加强网络信息安全管理工作 ...
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和审批程序第四条申请信封生产监制的企业应具备下列条件：一、必须持有工商行政管理、新闻出版和公安管理部门分别颁发的营业执照、印刷许可证和特种行业治安管理登记证 、品种齐全、质量优良、供应可靠的信封专业生产企业，经过邮电部和国家技术监督局考核后，向社会推荐。第十条不符合国家标准、未经监制的信封，全国各商业 ...
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，根据《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》、国务院《全面推进依法行政实施纲要》、《国务院工作规则》，制定本规则。二、省政府工作要 的重点工作任务完成情况，省政府领导同志批示交办事项的办理情况等。省政府根据督察考核结果，对政绩突出、群众满意的部门给予表扬和奖励，对工作质量差、 ...
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原因，一是部分电信企业法制观念不强，对国家有关法律、法规和监管部门的依法行政行为置若罔闻、阳奉阴违，甚至公开抵触；二是现行网间结算办法和标准不能 的意见，把是否认真执行国家法律法规和政策规定，维护电信市场秩序，作为综合考核评价领导班子及其成员业绩的重要内容和任用依据。各电信集团公司在任免省级分支机构 ...
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原因，一是部分电信企业法制观念不强，对国家有关法律、法规和监管部门的依法行政行为置若罔闻、阳奉阴违，甚至公开抵触；二是现行网间结算办法和标准不能 及其省级公司间，对企业主要负责人实行交流。 四、加强电信企业经营效益监督考核，促进电信企业国有资产保值增值??国有资产监督管理部门要加强对电信企业国有资产 ...
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原因，一是部分电信企业法制观念不强，对国家有关法律、法规和监管部门的依法行政行为置若罔闻、阳奉阴违，甚至公开抵触；二是现行网间结算办法和标准不能 的意见，把是否认真执行国家法律法规和政策规定，维护电信市场秩序，作为综合考核评价领导班子及其成员业绩的重要内容和任用依据。各电信集团公司在任免省级分支机构 ...
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管理处会同有关部门制定，报州人民政府同意后下发执行。第四条 无线电管理评议考核工作实行行政首长负责制，遵循公开，公平，公正的原则。第五条 州人民政府成立 并对主要责任人给予行政处分。发生无线电管理安全责任事故的，取消考评资格，并依法追究有关人员的行政和法律责任。第十五条 本办法从发布之日起实施。 ...
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杜绝侵害用户合法权益的行为发生。各电信企业必须服从监管，尊重和服从电信监管部门依法行政，坚决制止阻挠和不配合通信执法的行为。要坚决反对恶性竞争，充分 与管理，把是否认真执行国家法律法规和政策规定、维护电信市场秩序作为综合考核评价电信企业领导班子成员的重要内容和使用依据。省通信管理局对违反国家法律法规和 ...
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