参加基本养老保险的企业现行费率，均按全部职工月缴费工资总额的20%执行。职工个人费率，按本人缴费工资的7%执行，以后按规定统一调整。自由职业者以全省 任务为依据。预算安排的基本要求是：养老保险费征缴率达92%以上，养老保险实际缴费人数不低于参保人数的90%，养老保险历年欠费清欠率达30%以上。县级财政 ...
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第十条用人单位实行计划生育的女职工在职期间生育和终止妊娠，在下列产假时间内，由发放工资变更为享受生育津贴。（一）女职工生育，产假９０天。有下列情形的，还 法定节假日。女职工生育津贴的日标准为上年度本单位职工月平均缴费工资除以３０天之商；低于本人工资标准的，由单位补足。第十一条用人单位实行计划生育的职工 ...
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职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。第九条工伤保险费的征缴按照《社会保险费征缴暂行条例 伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区劳动和社会保障行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。具体调整时间与养老保险待遇调整同步实施。 ...
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劳动能力的二级以上残疾人、家庭人均收入低于当地最低工资标准、年满60周岁的老年人等困难城镇居民参保，每人每年个人缴费60元，财政补贴100元（中央财政补助 ）社会保险经办机构进行参保资格审核。经审核确认后，办理参保手续，缴纳个人缴费部分。（三）社会保险经办机构将汇总的当年参保人数和财政补助金额以及个人 ...
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宣传、发动、组织本镇（区）辖区内农民参加合作医疗；按照政策规定组织发动农民自愿缴费、村集体经济组织投入扶持资金；协调处理本镇（区）合作医疗的其它事宜等。镇（ 的就医行为；完成上级合管机构交办的其他工作等。第十一条各级经办机构的人员工资，市合管办，河东、河西区合管站的工作经费和开办经费分别列入市财政预算 ...
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低于养老金计发标准的，改按养老金标准领取。其养老保险基金中个人帐户的个人缴费部分转入工伤保险基金。第十五条职工因工致残被鉴定为五级至十级的 的真实、合法、效益性进行监督。第三十条企业应当按时足额缴纳工伤保险费，如实申报工资总额和职工人数，及时报告工伤和职业病情况，落实工伤医疗抢救措施，并做好工伤预防 ...
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、登记、认证、年检的结果；(三)企业良好信用信息；(四)企业违法用工，拖欠工资、社会保险费的情况；(五)对企业发生法律效力的民事、刑事、行政诉讼判决或者裁定 一)项规定的身份信息；(二)受表彰的记录；(三)在信贷、保险、赊购、缴费等信用交易活动中形成的不良履约记录；(四)因逃废债务被银行业协会联合制裁 ...
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劳动合同(协议)。社区邮政服务网点工作人员由通驿劳动服务公司负责管理，工资待遇不低于市最低工资标准，来源为：一是政府给予的工资性补贴，二是邮政部门提供 工资，三是按工作量由邮政部门计发的效益工资。通驿劳动服务公司为其员工接续社会保险，并履行单位缴费义务。(四)市邮政局统一制定社区邮政服务网点管理办法和 ...
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